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DOF: 26/10/2011


Secretaría de Hacienda y Crédito Público
CONVOCATORIA 214
 
El Comité Técnico de Selección de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, con fundamento en lo dispuesto en los artículos 1, 2, 3, 13 fracción II, 21, 22, 23, 24, 26, 28, 29, 37, 75 fracción III, VII y 80 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal; 1, 2, 4, 17, 18, 29, 31, 32, 34, 35 párrafo II, 36, 37, 38, 39, 40, 42, 47 y séptimo transitorio de su Reglamento, y 1, 2, 3, 4, 5 al 9, 10 al 15, 21, 22, 28 al 32, 33, 34 al 40, 41 al 43, 44 al 46, 47, 48 al 57, 58 al 61, 62 al 68, 69 al 75, 76, 78, 79, 80, 81, 82 y 83 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso, publicados en el Diario Oficial de la Federación el 10 de diciembre del 2008, emite la siguiente:
Convocatoria dirigida a todo interesado/da y personas discapacitadas que deseen ingresar al Servicio Profesional de Carrera mediante concurso público y abierto para ocupar la(s) siguiente(s) plaza(s) vacante(s):
 
Nombre del puesto:
Subdirector(a) de Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-415-1-CFNC003-0000057-E-C-I
Nivel (Grupo/Grado):
NC3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$47,890.93 (cuarenta y siete mil ochocientos noventa pesos 93/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Dirección General de Programación y Presupuesto B
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Nivel Académico:
Escolaridad: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Area de estudio
Carreras genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Administración
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Economía
 
Ingeniería y Tecnología
Ingeniería
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 4 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Económicas
Economía General
Metodología Económica
 
Ciencias Económicas
Organización Industrial y Políticas Gubernamentales
Concentraciones de Empresas
 
Ciencias Económicas
Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales
Hacienda Pública (Presupuesto)
 
Ciencias Económicas
Organización y Dirección de Empresas
Gestión Financiera
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal, Marco Jurídico Administrativo Presupuestario, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Liderazgo y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 20%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Intermedio en: Word, Excel, PowerPoint.
Otros: Horario mixto. El puesto está bajo condiciones de estrés.
Funciones principales: 1. Apoyar la elaboración de análisis sobre las propuestas y prioridades de gasto que presenten las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación para su incorporación al Proyecto de Presupuesto de Egresos Anuales. 2. Validar la propuesta de los calendarios financieros y analizar los resultados del seguimiento del ejercicio de los programas y presupuestos de las Entidades Coordinadas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación, para verificar que se realiza con apego a la norma y a lo aprobado. 3. Revisar y validar la información sobre los resultados del ejercicio presupuestario de las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación, para su integración en los informes que elabora la Secretaría, que requiere la Cámara de Diputados y otros reportes. 4. Validar las propuestas de procedencia de las solicitudes y consultas en materia del ejercicio, control y seguimiento del Gasto Público Federal y formular en su caso, el proyecto de resolución para su gestión de las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación. 5. Elaborar el análisis y, en su caso, supervisar el seguimiento, que permita sustentar la opinión o autorización de los instrumentos de Planeación Nacional del Desarrollo, que presenten las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación. 6. Analizar las propuestas de modificación propuestas al Marco Normativo competencia de la Subsecretaría de Egresos y a las Normas en Materia de Servicios Personales, en el ámbito presupuestario de las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación, para sustentar las opiniones requeridas. 7. Analizar los proyectos de iniciativa de ley, decretos, acuerdos y otros documentos jurídicos, para sustentar las opiniones de impacto presupuestario solicitadas de las Entidades Coordinas Pemex Exploración y Producción y Pemex Refinación.

 
Nombre del puesto:
Subdirector(a) de Quejas
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-113-1-CFNB003-0000391-E-C-U
Nivel (Grupo/Grado):
NB3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias).
Percepción mensual bruta:
$39,573.73 (treinta y nueve mil quinientos setenta y tres pesos 73/100 M.N.).
Unidad de adscripción:
Organo Interno de Control
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Areas Generales
Carreras genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Derecho
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 4 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Procedimientos administrativos
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Amparo
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Procedimiento de Investigación y Medios de Defensa
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Quejas y Denuncias
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Inconformidades
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Defensa Jurídica y Procedimientos
Juicio de Nulidad y/o Contencioso Administrativo
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa, Atención Ciudadana, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Liderazgo y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 20%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Microsoft Office. Otros: Disponibilidad para viajar a veces. Horario mixto. El puesto está bajo condiciones de estrés. El ejercicio de las funciones ponen en riesgo al (a) ocupante o a su familia.

Funciones principales: 1. Colaborar en la proposición de razonamientos lógico-jurídicos para realizar la defensa jurídica de las demandas de nulidad y de amparo, así como para la interposición de los recursos de revisión que corresponda conocer, de conformidad con las disposiciones de la Ley Federal de Procedimiento Contencioso administrativo y la Ley de Amparo, con el propósito de estar en aptitud de rendir los informes y contestaciones de demanda correspondientes, en tiempo y forma. 2. Colaborar en el planteamiento de los argumentos jurídicos para la atención de los recursos de revocación que se promuevan con motivo de la imposición de sanciones a servidores públicos; con apoyo en las leyes relativas a la materia, con el objeto de que dichos recursos sean resueltos de manera oportuna. 3. Colaborar en la proposición de razonamientos lógico-jurídicos para la atención de los recursos de revisión que corresponda conocer, con base en las leyes aplicables a la materia de que se trate, a fin de que dichos recursos sean resueltos de manera oportuna.4. Verificar que se desahoguen los procedimientos de quejas y denuncias relativos a incumplimiento de obligaciones por parte de servidores públicos de la dependencia, a través de lo previsto en los lineamientos y criterios técnico operativos en materia de atención ciudadana, para proponer las posibles soluciones para la resolución de los mismos. 5. Vigilar la realización de las etapas del procedimiento de peticiones sobre trámites y servicios, con apoyo en los lineamientos y criterios técnico operativos en materia de atención ciudadana, con el propósito de que se dé atención oportuna a las mismas. 6. Supervisar los mecanismos implementados para la promoción y seguimiento de instancias de participación ciudadana que brinde la dependencia, para evaluar el cumplimiento de estándares y el establecimiento de indicadores para la mejora, aplicando los lineamientos y criterios técnico operativos en materia de atención ciudadana, con el fin de tener certeza de que los mismos son eficientes. 7. Verificar la realización de las etapas de las inconformidades relativas al Servicio Profesional de Carrera, aplicando las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y su Reglamento, a fin de plantear posibles determinaciones para su resolución. 8. Vigilar los procedimientos que la dependencia realice respecto del incumplimiento de obligaciones de los Servidores Públicos de Carrera, con base en los mecanismos que establece la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, su Reglamento y demás disposiciones aplicables, a fin de contar con los elementos para la terminación de la relación laboral. 9. Supervisar el desahogo de los procedimientos de investigación relativos a presuntas irregularidades por inobservancia de las disposiciones de adquisiciones, arrendamientos, servicios, obra pública, previos a una inconformidad, aplicando los lineamientos y criterios técnico operativos en materia de atención ciudadana, con el objeto de proponer en su caso la remisión para el inicio del procedimiento administrativo disciplinario. 10. Colaborar en la supervisión de las etapas de las inconformidades relativas a adquisiciones, contratación de servicios, obra pública y servicios relacionados con las mismas, con base en las disposiciones de las Leyes de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público y de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, a fin de someter a consideración las posibles soluciones y en su caso plantear la presunción de conductas irregulares de Servidores Públicos, o infracciones por parte de proveedores o contratistas. 11. Colaborar en la verificación del registro de las inconformidades en el Sistema Integral de Inconformidades, con apoyo en lo dispuesto en el manual de dicho sistema, para su debido control. 12. Colaborar en la supervisión respecto de que las resoluciones de las inconformidades se notifiquen, con apego a lo establecido en el Código Federal de Procedimientos Civiles, supletorio de las Leyes que rigen la materia, para hacer del conocimiento de las partes en tiempo y forma, la resolución emitida.
 
Nombre del puesto:
Subdirector(a) de Programación y Presupuesto de Economía del Sector Central
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-415-1-CFNB002-0000046-E-C-I
Nivel (Grupo/Grado):
NB2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$33,537.06 (treinta y tres mil quinientos treinta y siete pesos 06/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Dirección General de Programación y Presupuesto B
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Contaduría
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Derecho
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Economía
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Ciencias Políticas y Administración Pública
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Administración
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Finanzas
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 4 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Derecho y Legislación Nacionales
Derecho Administrativo
 
Ciencias Económicas
Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales
Hacienda Pública (Presupuesto)
 
Ciencia Política
Administración Pública
Gestión Administrativa
 
Ciencias Económicas
Administración
Administración
 
Ciencias Económicas
Contabilidad
Contabilidad Financiera
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario, Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Liderazgo y Trabajo en Equipo (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 20%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Intermedio en Word, Excel y PowerPoint. Otros: Horario mixto. Períodos Especiales de Trabajo, en la elaboración del Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación. El puesto está bajo condiciones de estrés.

Funciones principales: 1. Realizar el análisis sobre las propuestas y prioridades de Gasto que le presente la Secretaría de Economía correspondientes al Sector Central para su incorporación al Proyecto de Presupuesto de Egresos Anual. 2. Supervisar las acciones del proceso de programación para asegurar que se realice conforme a los Lineamientos en la Materia y emitir propuestas para orientar a la Secretaría de Economía para la determinación de sus estructuras programáticas y la definición de sus objetivos, metas e indicadores.3. Supervisar la revisión del Anteproyecto y Proyecto de Presupuesto de Egresos Anuales, del Sector Central de la Secretaría de Economía, para su correspondiente integración y presentación a la H. Cámara de Diputados. 4. Verificar la propuesta de los calendarios financieros y analizar los resultados del seguimiento del ejercicio de los programas y presupuestos del Sector Central de la Secretaría de Economía, para verificar que se realiza con apego a la Norma y a lo aprobado. 5. Revisar la información sobre los resultados del Ejercicio Presupuestario del Sector Central de la Secretaría de Economía para su integración de los informes que elabora la Secretaría, que requiere la Cámara de Diputados y otros reportes. 6. Revisar las propuestas de procedencia de las solicitudes y consultas en materia de ejercicio, control y seguimiento del Gasto Público Federal y formular en su caso el proyecto de resolución para su gestión. 7. Supervisar el seguimiento y análisis, que permita sustentar la opinión o autorización de los instrumentos de planeación nacional del desarrollo, reglas de operación de los programas de impacto social, y convenios y bases de desempeño que presente la Secretaría de Economía correspondientes al Sector Central. 8. Supervisar y validar los informes de la Cuenta de la Hacienda Pública Federal, así como los trimestrales a la H. Cámara de Diputados, gobierno, de labores y de otros requerimientos de información. 9. Analizar las propuestas de modificación al Marco Normativo competencia de la Subsecretaría de Egresos y a las normas en materia de servicios personales, en el ámbito presupuestario, para sustentar las opiniones requeridas. 10. Analizar los proyectos de Iniciativa de ley, decretos, acuerdos y otros documentos jurídicos, para sustentar las opiniones de impacto presupuestario solicitadas.
Nombre del puesto:
Jefe(a) de Departamento de Creatividad y Producción
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-112-1-CFOC003-0000190-E-C-Q.
Nivel (Grupo/Grado):
OC3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$28,790.43 (veintiocho mil setecientos noventa pesos 43/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Unidad de Comunicación Social y Vocero
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Terminado o Pasante.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ingeniería y Tecnología
Diseño
 
Educación y Humanidades
Comunicación Gráfica
 
Educación y Humanidades
Artes
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 2 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencia Política
Opinión Pública
Diseño Gráfico
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnología de los Ordenadores
Diseño Página Web
 
Ciencias Económicas
Organización y Dirección de Empresas
Publicidad
 
Educación y Humanidades
Comunicación Gráfica
Diseño Editorial
 
Ciencia Política
Administración Pública
Gestión Administrativa
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Comunicación Social, Lenguaje Ciudadano, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Intermedio en Photoshop, Dreamweaver, Ilustrator. Otros: Horario mixto. El puesto está bajo condiciones de estrés.

Funciones principales: 1. Asegurar la calidad en el proceso de planeación, organización, dirección y control de las estrategias de diseño del concepto creativo, en materia de difusión y publicidad, principalmente en la participación de anuncios que fortalezcan la imagen de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) y el Servicio de Administración Tributaria (SAT). 2. Examinar y facilitar la adecuación de los textos formulados para la emisión de mensajes publicitarios en atención a su presentación, redacción y estilo literario, a fin de mantener el criterio, políticas y reglas contempladas en el Manual para el Ordenamiento de las Herramientas de Comunicación y el Manual de Identidad Gráfica del Gobierno Federal. 3. Formular y atender la producción de diversos materiales relativos a la función sustantiva de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y del Servicio de Administración Tributaria a incorporar en medios electrónicos a través de internet e intranet.4. Recomendar alternativas de anuncios publicitarios por difundir mediante la elaboración de bocetos, proyectos y modificaciones a originales electrónicos, con el propósito de lograr un mayor impacto del concepto creativo sobre el público-objetivo al que se quiere llegar para mejorar el nivel de posicionamiento de ésta.5. Proporcionar asesoría y apoyo en materia de difusión y diseño a fin de mantener congruencia en la emisión de mensajes relacionados con la identidad visual de la dependencia. 6. Evaluar y supervisar la calidad y eficacia del material a incorporar en medios de difusión, que emita la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, así como otras Unidades Administrativas, a fin de ser congruentes con la necesidad de promover eficazmente la imagen institucional. 7. Revisar la producción de material emitido por las diferentes áreas de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público relacionado con la identidad visual de la misma, partiendo de los lineamientos emitidos por el Manual de Identidad Gráfica de la dependencia. 8. Participar en la formulación de estrategias y acciones encaminadas a la contratación, seguimiento y evaluación de campañas publicitarias propuestas por la propia Secretaría de Hacienda y Crédito Público o mediante la intervención de Agencias de Comunicación Integral Externas.
 
Nombre del puesto:
Jefe(a) de Departamento de Estudios Económicos Contables Internacionales
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-311-1-CFOC002-0000149-E-C-A
Nivel (Grupo/Grado):
OC2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$25,254.76 (veinticinco mil doscientos cincuenta y cuatro pesos 76/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Unidad de Legislación Tributaria
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Contaduría
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Derecho
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 2 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Derecho y Legislación Nacionales
Derecho Fiscal
 
Ciencia Política
Relaciones Internacionales
Tratados y Acuerdos Internacionales
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Análisis Económico de los Impuestos, Sistema General de las Contribuciones, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Microsoft Office. Otros: Horario mixto.
Funciones principales: 1. Integrar la documentación de las carpetas a utilizarse durante la negociación de acuerdos, tratados o convenios en materia fiscal internacional. 2. Traducir los acuerdos, convenios y tratados en materia fiscal internacional en las versiones inglés-español para aprobación superior. 3. Elaborar estudios e investigaciones sobre la legislación fiscal de los países con los que se pretenda negociar convenios, acuerdos o tratados en materia fiscal internacional para aprobación superior. 4. Preparar estudios sobre la legislación de otros países y participar en la determinación del efecto recaudatorio que se presentaría al establecer medidas similares en la Legislación Fiscal Mexicana. 5. Realizar estudios comparativos del Sistema Fiscal Mexicano en relación con el de otros países que permitan detectar incongruencias o incompatibilidades, proponiendo soluciones bilaterales o multilaterales al respecto, para aprobación superior. 6. Resumir y sintetizar la información emitida por los Organismos Fiscales Internacionales en que participa la Dirección General Adjunta para aprobación superior. 7. Traducir la información emitida por los Organismos Fiscales Internacionales en que participa la Dirección General Adjunta para integrar la documentación a discutir en los Foros Fiscales Internacionales.
Nombre del puesto:
Consultor(a)
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-113-1-CFOC001-0000313-E-C-U
Nivel (Grupo/Grado):
OC1 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$22,153.30 (veintidós mil ciento cincuenta y tres pesos 30/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Organo Interno de Control
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Administración
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Ciencias Políticas y Administración Pública
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Computación e Informática
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Economía
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Contaduría
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Derecho
 
Ingeniería y Tecnología
Ingeniería
 
Ciencias Naturales y Exactas
Matemáticas-Actuaría
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 2 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Económicas
Administración
Administración
 
Ciencia Política
Administración Pública
Gestión Administrativa
 
Ciencias Económicas
Organización y Dirección de Empresas
Innovación y Calidad
 
Ciencias Económicas
Organización y Dirección de Empresas
Planeación Estratégica
 
Ciencias Económicas
Consultoría en Mejora de Procesos
Administración de Proyectos
 
Ciencias Económicas
Consultoría en Mejora de Procesos
Rediseño de Procesos
 
Ciencias Jurídicas y Derecho
Derecho y Legislación Nacionales
Derecho Público
 
Ciencias Económicas
Administración de Proyectos de Inversión y Riesgo
Promoción de Instrumentos de Administración
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno; Administración de Proyectos; Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Microsoft Office. Idioma: Nivel Básico en Inglés. Otros: Horario mixto.
Funciones principales: 1. Seleccionar, agrupar y analizar la información y documentación, mediante la recopilación de recomendaciones, evaluaciones e informes propios de la dependencia, con el propósito de identificar áreas de oportunidad. 2. Identificar y revisar los proyectos, mediante la observancia al Marco Normativo, con el objeto de alinear y vincular los proyectos con enfoque a resultados y la mejora continua.3. Proporcionar e informar el resultado del análisis y áreas de oportunidad detectadas, a través de los informes y reportes, con el objeto de proveer de elementos a la superioridad para la toma de decisiones. 4. Comprobar y revisar los avances y resultados de los compromisos adquiridos por la dependencia, con base en la normatividad aplicable, a fin de formular y emitir con oportunidad las propuestas y/o recomendaciones de mejora. 5. Formular y documentar los informes y reportes de avance, con base en la normatividad aplicable, con el propósito de reportar al superior inmediato los resultados alcanzados por la dependencia. 6. Efectuar el seguimiento a las acciones de evaluación de los programas de mejora de la gestión, con base en la normatividad aplicable, con el objeto de verificar el cumplimiento de los compromisos establecidos.7. Proporcionar y brindar apoyo a las Unidades Administrativas de la dependencia, mediante herramientas metodológicas, a fin de integrar proyectos de mejora alineados a los objetivos institucionales de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. 8. Proporcionar y retroalimentar a las Unidades Administrativas, mediante los reportes de avances, con el objeto de facilitar la ejecución y el cumplimiento de los proyectos de mejora.9. Identificar y proponer las áreas de oportunidad, mediante opiniones en el ámbito de su competencia, a fin de contribuir en la mejora de la gestión pública de los proyectos de mejora. 10. Organizar y asignar al personal asignado las actividades a realizar, con base en los planes de trabajo, con la finalidad de darle cumplimiento a los proyectos asignados. 11. Revisar el seguimiento del plan de trabajo, mediante la documentación soporte que genere el personal asignado, a fin de generar los reportes correspondientes del proyecto. 12. Resolver los asuntos en el ámbito de su competencia y auxiliar al superior inmediato, mediante la formulación de requerimientos, información y demás actos necesarios, con el propósito de dar atención a los asuntos asignados.

 
Nombre del puesto:
Jefe(a) de Departamento de Desarrollo Profesional
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-600-1-CFOB002-0000118-E-C-M
Nivel (Grupo/Grado):
OB2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$22,153.30 (veintidós mil ciento cincuenta y tres pesos 30/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Tesorería de la Federación
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Terminado o Pasante
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Educación
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Administración
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Psicología
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Economía
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Contaduría
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 2 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencia Política
Administración Pública
Gestión Administrativa
 
Ciencias Económicas
Organización y Dirección de Empresas
Desarrollo Organizacional
 
Psicología
Psicología Industrial
Planificación y Evaluación de Puestos de Trabajo
 
Ciencias Económicas
Dirección y Desarrollo de Recursos Humanos
Capacitación y Desarrollo de Recursos
 
Ciencias Económicas
Apoyo Ejecutivo y/o administrativo
Asistencia Administrativa
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Recursos Humanos-Selección e Ingreso, Servicios de la Tesorería de la Federación, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Intermedio en Office. Otros: Horario mixto.

Funciones principales: 1. Verificar el registro y procesamiento de la información de las descripciones de puestos y perfiles de los servidores públicos, así como implementar los mecanismos de actualización.2. Apoyar en la identificación de las capacidades técnicas específicas de los puestos de carrera en la Tesorería de la Federación. 3. Apoyar en la elaboración de los perfiles de puestos de la Tesorería de la Federación, así como en la aplicación de las políticas y lineamientos relativos a los subsistemas del Servicios Profesional de Carrera. 4. Diseñar y supervisar el Proceso de Certificación de Competencias del Personal, así como verificar la vigencia de las certificaciones respectivas. 5. Aplicar los mecanismos de identificación y actualización de las competencias del personal, así como proponer las competencias estratégicas a ser desarrolladas. 6. Apoyar en el seguimiento del Plan Individual de Carrera y el Plan Individual de Carrera para el Personal de la Tesorería de la Federación. 7. Supervisar la operación de los Programas de Capacitación para el personal que está involucrado en el Servicio Profesional de Carrera. 8. Colaborar en las acciones de inducción al personal que se incorpora a los procesos de Servidores Públicos de Carrera. 9. Emitir reportes periódicos de los avances de los Programas de Capacitación y Certificación de Capacidades Técnicas.
 
Nombre del puesto:
Jefe(a) del Departamento de Administración de Soporte a Sistemas de Producción 11
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-115-1-CFOA001-0000352-E-C-K
Nivel (Grupo/Grado):
OA1 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$17,046.25 (diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Coordinación General de Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Nivel Académico:
Escolaridad: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Terminado o Pasante
Carreras:
Area de estudio
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Computación e Informática
 
Educación y Humanidades
Computación e Informática
 
Ciencias Naturales y Exactas
Computación e Informática
 
Ingeniería y Tecnología
Computación e Informática
 
Ingeniería y Tecnología
Eléctrica y Electrónica
 
Ingeniería y Tecnología
Informática Administrativa
 
Ingeniería y Tecnología
Sistemas y Calidad
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 2 años mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnología de los Ordenadores
Mantenimiento de los Ordenadores
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Seguridad Informática
 
 
 
 
 
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Administración de Servicios Informáticos
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Tecnologías de la Información
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Servicios de Comunicaciones
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sistemas de Información
 
Matemáticas
Ciencia de los Ordenadores
Informática
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Administración de Proyectos y Tecnologías de Información y Comunicaciones, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Intermedio en Office.
Otros: Horario mixto. Disponibilidad para viajar a veces.

Funciones principales: 1. Diseñar y desarrollar las estrategias de administración, actualización y monitoreo de las herramientas que conforman los servidores de aplicaciones, que permitan evitar o detectar con oportunidad comportamientos que pongan en riesgo la disponibilidad de los sistemas informáticos en la SHCP. 2. Diseñar y desarrollar planes de contingencia y recuperación en caso de falla y/o desastre, de las herramientas que conforman los servidores de aplicaciones para restablecer los servicios que se proporcionan en el menor tiempo posible. 3. Diseñar y desarrollar los procedimientos que muestren el comportamiento de las aplicaciones y el consumo de recursos cuando sufren cambios en los ambientes de pruebas, en el ámbito de los servidores de aplicaciones, con el fin de detectar condiciones de riesgo. 4. Proporcionar los datos necesarios para su análisis referente a la disponibilidad de recursos de cómputo en los ambientes de desarrollo, pruebas y producción, en el ámbito de las herramientas que conforman los servidoresde aplicaciones. 5. Verificar el comportamiento de las aplicaciones ante actualizaciones de los servidores de aplicaciones en el ambiente de pruebas para su instalación en los ambientes de producción. 6. Diseñar y desarrollar los procedimientos para la generación de estadísticas de uso de recursos de las herramientas que conforman el servidor de aplicaciones y las aplicaciones que soportan, a fin de conformar los datos base para posterior análisis. 7. Ejecutar las actividades determinadas y autorizadas en la planeación de capacidades de las herramientas que conforman los servidores de aplicaciones a fin de satisfacer la demanda de recursos de las aplicaciones.
 
Nombre del puesto:
Analista Especializado en Administración Pública Centralizada
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-412-2-CFPB003-0000099-X-C-D
Nivel (Grupo/Grado):
PB3 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$17,118.89 (Diecisiete mil ciento dieciocho pesos 89/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Unidad de Contabilidad Gubernamental e Informes Sobre la Gestión Pública
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Titulado.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Ciencias Políticas y Administración Pública
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Contaduría
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Economía
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 1 año mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Económicas
Política Fiscal y Hacienda Pública Nacionales
Hacienda Pública (Presupuesto)
 
Ciencia Política
Ciencias Políticas
Política Económica
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Políticas Públicas, Finanzas Públicas, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Word, Excel y PowerPoint. Otros: Horario mixto.

Funciones principales: 1. Presentar propuesta de índice y documento del resumen de resultados institucionales de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes para incorporarlo al Capítulo de Clasificación Funcional del Gasto. 2. Analizar la información relativa a las variaciones del Gasto Programable en clasificación económica remitida por diversas Dependencias y Entidades del Sector Público Presupuestario, para apoyar el análisis de la Política de Gasto Público. 3. Realizar propuesta de análisis del Gasto Programable del Gobierno Federal. 4. Presentar propuesta de actualización de los formatos e instructivos de los programas y proyectos de inversión del Gobierno Federal y de las Entidades de Control Directo e Indirecto, para su integración al Catálogo de Formatos e Instructivos del Informe de Avance de Gestión Financiera. 5. Analizar y enviar para su ratificación y/o rectificación la información programática de Presidencia de la República, Comisión Federal de Electricidad y de la Secretaría de Comunicaciones y Transportes (Gobierno Federal) para su integración al Informe de Avance de Gestión Financiera. 6. Analizar la información enviada por diversas Instituciones Financieras de Fomento y desarrollar propuestas de análisis de resultados y apoyar su presentación mediante el diseño de gráficas. 7. Presentar propuestas de actualización del catálogo de formatos e instructivos de la Vía Financiera del Registro Unico de Transferencias. 8. Consolidar la integración de la base cuantitativa de la Vía Financiera. 9. Analizar la actualización de las cifras de Gasto del Sector Paraestatal para su integración a las series estadísticas de finanzas públicas.
 
Nombre del puesto:
Enlace de Soluciones Tecnológicas "P"
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-115-2-CFPA002-0000142-X-C-D
Nivel (Grupo/Grado):
PA2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$15,189.15 (quince mil ciento ochenta y nueve pesos 15/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Coordinación General de Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Terminado o Pasante.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Computación e Informática
 
Educación y Humanidades
Computación e Informática
 
Ciencias Naturales y Exactas
Computación e Informática
 
Ingeniería y Tecnología
Computación e Informática
 
Ingeniería y Tecnología
Eléctrica y Electrónica
 
Ingeniería y Tecnología
Informática Administrativa
 
Ingeniería y Tecnología
Sistemas y Calidad
 
Ciencias Naturales y Exactas
Matemáticas-Actuaría
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 1 año mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnología de los Ordenadores
Mantenimiento de los Ordenadores
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Seguridad Informática
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Administración de Servicios Informáticos
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Tecnologías de la Información
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Servicios de Comunicaciones
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sistemas de Información
 
Matemáticas
Ciencia de los Ordenadores
Informática
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Tecnologías de Información y Comunicaciones, Desarrollo de Sistemas de Información, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo. (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Word, Excel, PowerPoint. Otros: Horario mixto.

Funciones principales: 1. Participar en la ejecución de las pruebas unitarias e integrales aplicadas a las soluciones realizadas para las Unidades Administrativas, a fin de liberar productos que cumplan con los requerimientos solicitados. 2. Realizar la documentación de los programas y componentes tecnológicos realizados acorde a los estándares definidos por la Coordinación General de Tecnologías de Información y Comunicaciones (CGTIC), para garantizar que los sistemas estén documentados. 3. Realizar labores de apoyo en el proceso de diseño de sistemas de información, apoyándose en herramientas y metodologías de sistemas establecida por la CGTIC, con la finalidad de desarrollar y codificar los programas requeridos.4. Realizar labores de apoyo en el proceso de análisis de sistemas de información, a fin de interpretar y plasmar las necesidades de negocio de las áreas usuarias. 5. Registrar en la herramienta de mesa de ayuda las solicitudes de usuarios a fin de garantizar el registro de todas las peticiones realizadas. 6. Proporcionar a los usuarios de las aplicaciones institucionales el soporte a primer nivel o en su caso canalizar las peticiones de servicio a las áreas encargadas de su atención, a fin de atender en todo momento las peticiones realizadas a la mesa de ayuda. 7. Realizar el seguimiento de las solicitudes de servicio canalizadas a través de la mesa de ayuda, a fin de asegurar la atención de las mismas hasta su cierre.
Nombre del puesto:
Enlace de Soluciones Tecnológicas "C"
Vacante(s):
1 (Una)
Código:
06-115-2-CFPA002-0000294-E-C-K
Nivel (Grupo/Grado):
PA2 (del Tabulador de Percepciones Ordinarias)
Percepción mensual bruta:
$15,189.15 (quince mil ciento ochenta y nueve pesos 15/100 M.N.)
Unidad de adscripción:
Coordinación General de Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sede(s) o radicación:
México, Distrito Federal
Perfil y requisitos:
Escolaridad:
Nivel Académico: Licenciatura o Profesional.
Grado de Avance: Terminado o Pasante.
Carreras:
Areas Generales
Carreras Genéricas
 
Ciencias Sociales y Administrativas
Computación e Informática
 
Educación y Humanidades
Computación e Informática
 
Ciencias Naturales y Exactas
Computación e Informática
 
Ciencias Naturales y Exactas
MatemáticasActuaría
 
Ingeniería y Tecnología
Computación e Informática
 
Ingeniería y Tecnología
Eléctrica y Electrónica
 
Ingeniería y Tecnología
Informática Administrativa
 
Ingeniería y Tecnología
Sistemas y Calidad
 
 
Experiencia laboral:
Años de Experiencia: 1 año mínimo.
Areas de Experiencia:
Grupo de Experiencia
Area General
Area Específica
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnología de los Ordenadores
Sistemas de Información
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Seguridad Informática
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Administración de Servicios Informáticos
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Tecnologías de la Información
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Servicios de Comunicaciones
 
Ciencias Tecnológicas
Tecnologías de Información y Comunicaciones
Sistemas de Información
 
Matemáticas
Ciencia de los Ordenadores
Informática
 
 
 
 
 
 
Conocimientos:
Tecnologías de Información y Comunicaciones, Desarrollo de Sistemas de Información, Normatividad de la SHCP y Normatividad de la Administración Pública Federal. (Valor en el Sistema de Puntuación General 30%, mínimo aprobatorio 70).
Habilidades:
Orientación a Resultados y Trabajo en Equipo (Valor en el Sistema de Puntuación General 20%).
Experiencia:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Mérito:
Valor en el Sistema de Puntuación General 10%.
Entrevista:
Valor en el Sistema de Puntuación General 30%.
Otros requerimientos:
Conocimientos de software: Nivel Básico en Word, Excel y PowerPoint. Otros: Horario mixto.
Funciones principales: 1. Realizar la documentación de los programas y componentes tecnológicos realizados acorde a los estándares definidos por la Coordinación General de Tecnologías de Información y Comunicaciones (CGTIC), para garantizar que los sistemas estén documentados. 2. Participar en la ejecución de las pruebas unitarias e integrales aplicadas a las soluciones realizadas para las Unidades Administrativas, a fin de liberar productos que cumplan con los requerimientos solicitados. 3. Realizar labores de apoyo en el proceso de diseño de sistemas de información, apoyándose en herramientas y metodología de sistemas establecida por la CGTIC, con la finalidad de desarrollar y codificar los programas requeridos. 4. Realizar labores de apoyo en el proceso de análisis de sistemas de información, a fin de interpretar y plasmar las necesidades de negocio de las áreas usuarias. 5. Registrar en la herramienta de mesa de ayuda las solicitudes de usuarios a fin de garantizar el registro de todas las peticiones realizadas. 6. Proporcionar a los usuarios de las aplicaciones institucionales el soporte a primer nivel o en su caso canalizar las peticiones de servicio a las áreas encargadas de su atención, a fin de atender en todo momento las peticiones realizadas a la mesa de ayuda. 7. Realizar el seguimiento de las solicitudes de servicio canalizadas a través de la mesa de ayuda, a fin de asegurar la atención de las mismas hasta su cierre.

 
Bases de participación
1a. Requisitos de participación
Podrán participar los/las ciudadanos/nas que reúnan los requisitos académicos y de experiencia laboral previstos para el puesto. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: (Art. 21 de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal)
1. Ser ciudadano/na mexicano/na en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero/a cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.
2. No haber sido sentenciado/da con pena privativa de libertad por delito doloso.
3. Tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio público.
4. No pertenecer al estado eclesiástico ni ser ministro/tra de algún culto.
5. No estar inhabilitado/da para el servicio público, ni encontrarse con algún otro impedimento legal o administrativo, así como presentar y acreditar las evaluaciones que se indica para cada caso.
En el caso de trabajadores/ras que se hayan apegado a un Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal, su alta estará sujeta a lo dispuesto en la normatividad aplicable, emitida cada año por la Unidad de Política y Control Presupuestario de la SHCP.
2a. Etapas y calendario del concurso
Las etapas del concurso son las determinadas en el Art. 34 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y se aplicarán conforme al siguiente calendario:
Publicación de la Convocatoria. 26 de octubre de 2011
I. Registro y Revisión Curricular de los/las aspirantes (a través de la herramienta de www.trabajaen.gob.mx)
Del 26 de octubre al 8 de noviembre de 2011
II. Examen de Conocimientos y Evaluación de Habilidades.
Del 9 de noviembre de 2011 al 23 de enero de 2012
III. Evaluación de Experiencia y Valoración del Mérito. Entrega de la Documentación correspondiente.
Del 9 de noviembre de 2011 al 23 de enero de 2012
Evaluación de Aptitud para el Servicio Público: Cultura de la Legalidad.
Del 9 de noviembre de 2011 al 23 de enero de 2012
IV. Entrevistas.
Del 9 de noviembre de 2011 al 23 de enero de 2012
V. Determinación.
Del 9 de noviembre de 2011 al 23 de enero de 2012
En caso de presentarse inconformidades o revisión de examen, se podrán modificar las fechas indicadas en el calendario del concurso, cuando así resulte necesario y se notificará a los aspirantes a través del portal www.trabajaen.gob.mx, o bien, se presente alguna situación no prevista en estos concursos se informará a los aspirantes a través de la cuenta de correo ingreso_shcp@hacienda.gob.mx y www.hacienda.gob.mx. (Link haz carrera).
Etapa I. Registro de aspirantes y revisión curricular
 
Con fundamento en el numeral 21 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso, cualquier persona podrá incorporar en www.trabajaen.gob.mx, sin que medie costo alguno, su información personal, curricular y profesional, con el fin de participar en los concursos de ingreso al Sistema que resulten de su interés. Una vez que la persona interesada haya incorporado la información necesaria para configurar su perfil profesional y acepte las condiciones de uso y restricciones de registro, TrabajaEn le asignará un número de folio de registro general.
Posteriormente cuando realice su inscripción en un concurso, el sistema le asignará un número de folio formalizando su inscripción al concurso de su interés, identificándolos/las durante el desarrollo del proceso hasta antes de la entrevista con el Comité Técnico de Selección, asegurando el anonimato de los/las aspirantes.
La inscripción y la revisión curricular, se llevarán a cabo al momento del registro de los/las aspirantes a un concurso, en las fechas que se señalan en el calendario y a través de la herramienta www.trabajaen.gob.mx. La acreditación de la revisión curricular será indispensable para continuar en el proceso de selección.
Etapa II. Examen de conocimientos y evaluación de habilidades
En su Primera Sesión Ordinaria de 2009, de fecha 31 de julio de 2009, elComité Técnico de Profesionalización, autorizó las Reglas de Valoración General las cuales pueden ser consultadas en las Políticas para la Operacióndel Subsistema de Ingreso en la SHCP, en la siguiente liga electrónica: http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/doc2009/politicas_subsistema_ingreso.pdf
Examen de Conocimientos:
La calificación mínima aprobatoria para los exámenes de conocimientos en los concursos es de 70, en una escala de 0 a 100 puntos, sin decimales, para lo cual, se considerará la cantidad de aciertos obtenidos sobre el total de reactivos.
Para efectos de continuar en el proceso de selección, los/las aspirantes deberán aprobar los exámenes de conocimientos.
Los resultados obtenidos tendrán una vigencia de un año, contado a partir del día en que se den a conocer a través de TrabajaEn, tiempo en el cual los/las aspirantes podrán participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de conocimientos, siempre y cuando se trate del mismo puesto, examen, temario y bibliografía.
El examen de conocimientos constará de 1 evaluación, la cual versará sobre los siguientes puntos:
a)   Conocimientos sobre la Administración Pública Federal.
b)   Conocimientos sobre la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.
 http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
 http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
c)   Conocimientos Técnicos del Puesto.
Evaluación de Habilidades:
Las herramientas que esta Dependencia aplicará para las evaluaciones de habilidades, serán las proporcionadas por la Secretaría de la Función Pública. Los resultados obtenidos tendrán una vigencia de un año, contado a partir del día en que se den a conocer a través de TrabajaEn, tiempo en el cual los/las aspirantes podrán participar en otros concursos sin tener que sujetarse a la evaluación de habilidades, siempre y cuando sean las mismas y hayan sido aplicadas a través de las herramientas proporcionadas por la Secretaría de la Función Pública. Con base en el numeral 57 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso y en los criterios "Vigencia de los Resultados de la Evaluación de las Habilidades en el Subsistema de Ingreso", emitidos el 28 de febrero de 2005 por la Unidad de Servicio Profesional y Recursos Humanos de la Administración Pública Federal, http://www.funcionpublica.gob.mx/bolsa/criterios.html
Las evaluaciones de habilidades aplicadas en esta Dependencia no serán motivo de descarte, por lo que no habrá calificación mínima aprobatoria y se reflejarán en una escala de 0 a 100 puntos sin decimales, sin embargo la calificación obtenida en cada una de las habilidades, servirán para obtener el orden de prelación de los candidatos que serán considerados para la etapa de entrevista.
Las evaluaciones podrán aplicarse de manera diferida dentro de las fechas establecidas en esta convocatoria, de acuerdo a las necesidades del servicio, pero en ningún caso se diferirá a un solo candidato, conforme al numeral 53 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso. Los Servidores Públicos de Carrera que cuenten con habilidades gerenciales certificadas y deseen que sus resultados les sean considerados para fines de ingreso, deberán solicitarlo al correo electrónico: ingreso_shcp@hacienda.gob.mx, el mismo día de su registro en el concurso correspondiente, a fin de que el Comité Técnico de Selección cuente con el tiempo suficiente para atender su petición y la DGRH, para enviar su solicitud a la Secretaría de la Función Pública. Cabe señalar que las habilidades certificadas, deberán ser las mismas a las requeridas en el puesto en concurso y tener el mismo nivel de dominio.
En caso de no contar con una respuesta por parte de la Secretaría de la Función Pública, respecto a la solicitud correspondiente previo al inicio de la etapa de evaluaciones de habilidades, los servidores públicos de carrera que hubiesen solicitado el reflejo de los resultados de sus habilidades, deberán presentarse a las evaluaciones el mismo día que el resto de los participantes, lo anterior con la finalidad de dar cumplimiento con el Art. 18 del reglamento de la LSPC. No se podrá reprogramar la fecha para la aplicación de las evaluaciones, a petición de los/las candidatos/tas, de acuerdo al principio de igualdad de oportunidades.
Etapa III. Evaluación de experiencia y valoración del mérito
 
 
La evaluación de la Experiencia y Valoración del Mérito se llevará a cabo conforme a la Metodología y Escalas de Calificación emitidas por la Secretaría de la Función Pública, las cuales pueden consultarse en el portal www.spc.gob.mx, dando clic en la liga Red de Ingreso.
La DGRH con base en la revisión y análisis de los documentos que presenten los candidatos evaluará primero la experiencia y posteriormente el mérito, los resultados obtenidos en ambas etapas serán considerados en el Sistema de Puntuación General sin implicar el descarte de los candidatos conforme al numeral 58 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso.
Las calificaciones obtenidas se promediarán para obtener la calificación final de cada sub etapa.
Las evaluaciones podrán aplicarse de manera diferida dentro de las fechas establecidas en esta convocatoria, de acuerdo a las necesidades del servicio, pero en ningún caso se diferirá a un solo candidato, conforme al numeral 53 de los Lineamientos para la Operación del Subsistema de Ingreso.
No se podrá reprogramar la fecha para la aplicación de las evaluaciones, a petición de los/las candidatos/tas, de acuerdo al principio de igualdad de oportunidades.
Revisión y evaluación de documentos
La revisión curricular se llevará a cabo a través de TrabajaEn, sin perjuicio de la revisión y evaluación de la documentación que los candidatos deberán presentar para acreditar que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.
La Revisión y Evaluación de Documentos específicamente en lo relativo al perfil del puesto, se llevará a cabo conforme a los Catálogos de Carreras y de Campos y Areas de Experiencia, establecidos por la Secretaría de la Función Pública en el portal electrónico www.trabajaen.gob.mx.
Los/las aspirantes deberán presentar en original o copia certificada legibles para su cotejo y copia simple legible para su entrega, en las oficinas de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, en el domicilio, fecha y hora establecidos en el mensaje que al efecto reciban a través de la herramienta electrónica www.trabajaen.gob.mx, los siguientes documentos:
1. Acta de nacimiento y/o forma migratoria FM2, según corresponda;
2. Documento que acredite el nivel académico requerido para el puesto por el que se concursa:
a) En el caso de que el perfil del puesto solicite el nivel académico de terminado o pasante: presentar historial académico o constancia con el 100% de créditos, expedida por la Institución Educativa en la que cursaron los estudios, con sello de la misma o carta de pasante vigente con el 100% de créditos, emitida por la Dirección General de Profesiones (SEP).
b) En el caso de que el perfil del puesto solicite el nivel académico de titulado: sólo se aceptará título profesional y/o cédula profesional.
c) En el caso de que el perfil del puesto solicite el nivel académico de Carrera Técnica o Nivel Medio Superior: certificado de estudios, título, carta de pasante con el 100% de créditos o constancia de estudios con sello de la Institución Educativa reconocida por la SEP.
De conformidad con el artículo 16 de los Lineamientos, cuando en una convocatoria se establezca como requisito de escolaridad el Título Profesional o grado académico en el nivel Licenciatura, se aceptará el grado de Maestría o Doctorado en el nivel terminado y/o pasante en las áreas académicas definidas, siempre y cuando, el concursante cuente con algún título o cédula profesional de nivel licenciatura en alguna de las áreas de conocimientos relacionadas en el catálogo de la SFP.
En el caso de estudios realizados en el extranjero deberán presentar la constancia de validez o reconocimiento oficial (Resolución de revalidación de estudios) expedida por la Dirección General de Profesiones de la Secretaría de Educación Pública (SEP). La acreditación del grado de estudios de los aspirantes, se realizará a través del título profesional y/o cédula profesional registrados en la Dirección General de Profesiones de la SEP, deberán presentar además la documentación oficial que acredite la autorización de las autoridades educativas nacionales para el ejercicio de su profesión o equivalencia de estudios;
3. Identificación oficial vigente con fotografía y firma (se aceptará credencial para votar, pasaporte vigente o cédula profesional. Cabe señalar que de acuerdo a las políticas del Instituto Federal Electoral, a partir del 1 de enero de 2011 las credenciales con terminación 03 dejaron de ser aceptadas como identificación oficial);
4. Cartilla Militar Liberada. (hombres, hasta los 45 años);
5. Escrito en el que se manifieste bajo protesta de decir verdad de no haber sido beneficiado por algún Programa de Retiro Voluntario en la Administración Pública Federal (en caso afirmativo manifestar en qué año, y en qué dependencia);
6. Escrito en el que se manifieste bajo protesta de decir verdad que conforme al art. 47 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera y al numeral 14 de los Lineamientos para Operación del Subsistema de Ingreso, "para que un servidor público de carrera pueda ser sujeto a una promoción por concurso en el Sistema, conforme a lo previsto en el art. 37 de la LSPC, deberá contar con al menos dos Evaluaciones del Desempeño anuales", las cuales deberán ser consecutivas e inmediatas a la fecha en que el candidato se registre en el concurso de que se trate y correspondan en el rango del puesto que desempeñe. Dichas evaluaciones no se requerirán cuando los servidores públicos de carrera titulares concursen puestos del mismo rango al del puesto que ocupen. (Presentar copia de sus dos evaluaciones);
7. Para realizar la evaluación de la experiencia los candidatos deberán presentar evidencias documentales, tales como: Hojas únicas de servicios, contratos, altas o bajas al IMSS, constancias en hojas membretadas y con números telefónicos, de empleos anteriores y/o del actual, recibos de pago, así como carta, oficio o constancia de término del servicio social y/o prácticas profesionales emitidos por la Institución en la cual se hayan realizado, con las cuales acrediten las áreas generales de experiencia y años de experiencia solicitados en el perfil del puesto por el cual se concurse; así como los elementos que se indican en la Metodología y Escalas de Calificación (Ver www.spc.gob.mx, dando clic en la liga Red de Ingreso). No se aceptan como constancia para acreditar la experiencia laboral requerida, cartas de recomendación.
8. Escrito en el que se manifieste bajo protesta de decir verdad:
ü   No haber sido sentenciado/da por delito doloso
ü   No estar inhabilitado/da para el servicio público ni encontrarse con algún otro impedimento legal
ü   No pertenecer al estado eclesiástico o ser ministro/tra de culto
ü   Que la documentación presentada es auténtica
En caso contrario esta Secretaría se reserva el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes;
9. Currículum Vítae máximo 3 cuartillas, actualizado, con fotografía y números telefónicos de los empleos registrados incluyendo el actual; y
10. Para realizar la valoración del mérito los candidatos deberán presentar evidencias de logros, distinciones, reconocimientos, premios obtenidos en el ejercicio profesional, (Ver www.spc.gob.mx, dando clic en la liga Red de Ingreso).
11. Impresión de la pantalla principal del portal www.trabajaen.gob.mx, con número de folio de 9 dígitos de registro al Sistema, así como el número de folio de participación para el concurso.
Sin excepción alguna, en caso de que los participantes no presenten la documentación requerida en las oficinas de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, en el domicilio indicado, el día y hora en que se cite para cumplir con esta etapa del proceso de selección, la Dirección General de Recursos Humanos se encuentra facultada para descalificar a los/las aspirantes que incurran en este supuesto.
La Secretaría de Hacienda y Crédito Público se reserva el derecho de solicitar y/o investigar en cualquier momento presente o futuro la autenticidad de la documentación o referencias que acrediten el cumplimiento de los requisitos de participación, así como los datos registrados en el currículum vítae de los/las aspirantes y los relativos a la revisión curricular, y de no acreditarse su existencia o autenticidad se descalificará a el/la aspirante o en su caso, se dejará sin efecto el resultado del proceso de selección y/o el nombramiento que se haya emitido, sin responsabilidad para la Secretaría, la cual podrá reservarse el derecho de ejercitar las acciones legales procedentes, mediante el Representante de la Secretaría de la Función Pública en el Comité Técnico de Selección.
La Secretaría de Hacienda y Crédito Público mantiene una política de igualdad de oportunidades libre de discriminación por razones de edad, raza o etnia, condiciones de salud, capacidades diferentes, religión o credo y estado civil, en atención a lo cual en ningún caso serán requeridos exámenes de gravidez y de VIH/SIDA, para participar en los concursos y en su caso para llevar a cabo la contratación.
Evaluación de aptitud para el servicio público: cultura de la legalidad
En cumplimiento a la fracción III, del artículo 21 de la LSPC y al Oficio Circular No. SSFP/408/SPC/006/2009 de fecha 24 de junio de 2009, emitido por la Dirección General del Servicio Profesional de Carrera de la Secretaría de la Función Pública, se evaluará la Aptitud para el Servicio Público: Cultura de la Legalidad, dicha evaluación no será motivo de descarte, únicamente será referencial para el Comité Técnico de Selección.
El temario y la bibliografía relativos a dicho examen estarán disponibles en el portal www.trabajaen.gob.mx, en el apartado: documentos e información relevante; en el rubro: Aptitud para el desempeño de las funciones en el Servicio Público.
Etapa IV. Entrevista
 
El número mínimo de candidatos a entrevistar será de cinco, si el universo de candidatos lo permite. En el supuesto de que el número de candidatos que aprueben las etapas I, II y III de acuerdo con el Art. 34 del Reglamento, fuera menor a lo estipulado por el Comité de Profesionalización, se deberá entrevistar a todos.
En caso de no contar con al menos un candidato finalista de entre los cinco candidatos entrevistados, conforme a lo establecido en el art. 34 del Reglamento, el Comité de Selección continuará entrevistando a los/las siguientes tres candidatos y así sucesivamente.
El Comité Técnico de Selección para la evaluación de las entrevistas, considerará los siguientes criterios: CERP, con base en el numeral 65 de los Lineamientos. En la etapa de entrevista cuando el Comité Técnico de Selección previamente así lo determine, podrán llevarse a cabo vía Internet o videoconferencias.
Etapa V. Determinación
Se consideran finalistas a los candidatos que acrediten el Puntaje Mínimo de Aptitud, que es el resultado obtenido de la suma de las etapas II, III y IV del Sistema de Puntuación General, el cual deberá ser igual o superior a 60, en una escala de 0 a 100 puntos, lo anterior de acuerdo al numeral 69 de los Lineamientos y a las Políticas para la Operación del Subsistema de Ingreso.
En esta etapa el Comité Técnico de Selección resuelve el proceso, con base en el artículo 36 del Reglamento y numerales 70 y 71 de los Lineamientos.
3a. Criterios normativos para la reactivación de folios
 
I. En caso de que el descarte de un folio se deba a errores del sistema o de captura u omisiones involuntarias por parte de la Secretaría, dentro de los 3 días hábiles posteriores en que se haya originado el descarte, se enviarán al Comité los soportes documentales.
El Comité Técnico de Selección de esta Secretaría, por mayoría de votos, podrá determinar bajo su responsabilidad en cualquier etapa del concurso la reactivación de folios, conforme a lo siguiente:
a)   Dentro de los 3 días hábiles posteriores en que se haya originado el descarte de un folio, los/las interesados/as podrán solicitar su reactivación a comite_tecnico@hacienda.gob.mx, con copia a ingreso_shcp@hacienda.gob.mx, siempre y cuando las causas del descarte no sean imputables a los propios aspirantes, en un horario de 9:00 a 18:00 Hrs.
b)   Dentro de los 5 días hábiles posteriores a la solicitud de reactivación de un folio, el Comité Técnico de Selección sesionará para determinar la procedencia o improcedencia de la petición.
 Los/las aspirantes que requieran la aclaración de dudas sobre la reactivación de un folio, deberán dirigirse a comite_tecnico@hacienda.gob.mx, con copia a ingreso_shcp@hacienda.gob.mx, dentro de los 5 días hábiles posteriores a la fecha en que se les informe de la reactivación de un folio.
 La reactivación de folios no será procedente, cuando las causas de descarte sean imputables al aspirante como:
1.   La renuncia a concursos por parte del aspirante;
2.   La renuncia a calificaciones de evaluaciones de capacidades;
3.   La duplicidad de registros y la baja en sistema imputables al aspirante.
Una vez pasado el periodo establecido, no serán recibidas las peticiones de reactivación.
II. De acuerdo al Oficio Circular No. SSFP/413/07/2008 de fecha 14 de julio de 2008, emitido por la Secretaría de la Función Pública, los Comités Técnicos de Selección acordaron NO reactivar folios que sean rechazados en la etapa de revisión curricular.
4a. Temarios, bibliografías y guías
 
Los temarios y bibliografías referentes al examen de conocimientos estarán publicados en el Diario Oficial de la Federación y en los portales www.trabajaen.gob.mx, www.hacienda.gob.mx o en su caso, se harán llegar a los/las aspirantes a través de su correo electrónico cuando así lo requieran.
Las guías para las evaluaciones de Habilidades se encontrarán disponibles para su consulta en las páginas electrónicas http://www.spc.gob.mx/materrial4.htm (Links Red de Ingreso-Guías y manuales) y en http://www.trabajaen.gob.mx-(Link:Documentos e Información Relevante, Guía de estudio para las pruebas de visión del servicio público, gerenciales/directivas y habilidades intra e interpersonales para los procesos de selección.
La guía para la evaluación de Aptitud para el Servicio Público: Cultura de la Legalidad se encuentra en el portal www.trabajaen.gob.mx, en el apartado: documentos e información relevante; en el rubro: Aptitud para el desempeño de las funciones en el Servicio Público.
5a. Aplicación de etapas de selección
 
Se informará a los/las aspirantes a través de la página www.trabajaen.gob.mx con dos días hábiles de anticipación, el domicilio, la fecha y hora en que deberán acudir para llevar a cabo las etapas del proceso de selección, así como para la entrega de documentos. Las citas para la aplicación del examen de conocimientos, evaluación de habilidades, así como la evaluación de la experiencia y valoración de mérito y la revisión y verificación de documentos, se realizarán en las instalaciones de la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, ubicada en calzada de la Virgen 2799, Edificio "d", planta baja, ala Norte, Col. CTM Culhuacán, C.P. 04480, Delegación Coyoacán. El Comité Técnico de Selección determinará el lugar en que se lleve a cabo la etapa de entrevista. La duración aproximada de cada evaluación, así como la entrega de documentos es de 2 horas.
6a. Sistema de puntuación general
 
Los resultados obtenidos en los diversos exámenes y evaluaciones serán considerados por el Sistema Rh-Net TrabajaEn para determinar el listado de prelación con los/las aspirantes que hayan obtenido los resultados más altos a fin de establecer el orden de prelación para la etapa de entrevista, de acuerdo con el Sistema de Puntuación General aprobado por el Comité Técnico de Profesionalización en la Primera Sesión Ordinaria de 2009 celebrada el 31 de julio de 2009.
 
Etapa
Enlace
Jefe de
Departamento
Subdirector
Director de Area
Director General
Adjunto
Director
General
 
II. Exámenes de Conocimientos
30
30
20
20
10
10
 
II. Evaluación de Habilidades
20
20
20
20
20
20
 
III. Evaluación de
Experiencia
10
10
20
20
30
30
 
III. Valoración de Mérito
10
10
10
10
10
10
 
IV. Entrevistas
30
30
30
30
30
30
 
Total
100
100
100
100
100
100
 
 
 
 
 
 
 
 
 
7a. Publicación de resultados
 
Los resultados de cada evaluación y de las etapas del concurso, serán publicados en el portal www.trabajaen.gob.mx, identificándose con el número de folio de participación, asignado para cada uno de los/las aspirantes.
8a. Reserva de los/las aspirantes
 
Los/las candidatos que acrediten el puntaje mínimo de aptitud (60) en el Sistema de Puntuación General serán considerados finalistas y aquellos que no sean designados como ganadores/as del concurso, de conformidad con los Art. 36 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, 69 y 74 de los Lineamientos serán integrados/das a la reserva de los/las aspirantes de la rama de cargo o puesto de que se trate, durante un año contado a partir de la publicación de los resultados finales del concurso correspondiente.
Por este hecho, quedarán en posibilidad de concursar en ese período y de acuerdo a la clasificación de puestos y ramas de cargo que haga el Comité Técnico de Profesionalización, en nuevos procesos de selección destinados a tal rama de cargo o puesto, según corresponda (Art. 32 y 36 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y al artículo 38 de los Lineamientos).
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/doc2009/politicas_subsistema_ingreso.pdf
9a. Concurso desierto
 
El proceso de selección podrá quedar o declararse desierto:
1.   Porque ningún candidato/ta se presente al concurso.
2.   Ninguno de los/las candidatos obtengan el puntaje mínimo de aptitud en el Sistema de Puntuación General para ser considerado/da finalista.
3.   Porque sólo una/un finalista pase a la etapa de determinación y en ésta sea vetado/da
En caso de declararse desierto el concurso, se procederá a emitir una nueva convocatoria.
El Comité Técnico de Selección o de Profesionalización considerando las circunstancias, según sea el caso, podrá cancelar o suspender el concurso de un puesto, para lo cual deberá motivar su determinación en la publicación que al efecto emita en el Diario Oficial de la Federación. (Art. 40 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, 81 y 82 de los Lineamientos).
10a. Principios del concurso
El concurso se desarrollará en estricto apego a los principios de legalidad, eficiencia, objetividad, calidad, imparcialidad, equidad, competencia por mérito y equidad degénero, (Art. 4 del Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal) sujetándose el desarrollo del proceso y la determinación del Comité Técnico de Selección a las disposiciones de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, su Reglamento, a los Lineamientos de la Operación del Subsistema de Ingreso publicados el 10 de diciembre de 2008 en elDiario Oficial de la Federación y en las demás disposiciones aplicables, dichos ordenamientos legales pueden ser consultados en la siguiente liga electrónica: http://www.funcionpublica.gob.mx/bolsa/criterios.html.
11a. Disposiciones generales
 
En el portal www.trabajaen.gob.mx podrán consultarse la convocatoria, los detalles sobre el concurso y los puestos vacantes. Los datos personales de los/las concursantes son confidenciales aun después de concluido el concurso. Cada uno/una de los/as aspirantes se responsabilizará de los traslados y gastos erogados como consecuencia de su participación en actividades relacionadas con motivo de la presente convocatoria. Los/las concursantes podrán presentar inconformidad, conforme a lo previsto en los artículos 69, fracción X de la Ley, 94 y 95 del Reglamento, ante el Area de Quejas del Organo Interno de Control en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, ubicado en Av. México-Coyoacán No. 318, 5o. piso, Col. General Anaya, con horario de 9:00 a 15:00 horas. Asimismo, podrán interponer recurso de revocación ante la Secretaría de la Función Pública, conforme a lo previsto en el art. 76 de la Ley y 97 del Reglamento. Cualquier aspecto no previsto en la presente convocatoria será resuelto por el Comité Técnico de Selección conforme a las disposiciones aplicables.
12a. Resolución de dudas o preguntas
 
A efecto de garantizar la atención y resolución de las dudas que los/las aspirantes formulen con relación a los puestos y el proceso del presente concurso, se dispone del correo electrónico: ingreso_shcp@hacienda.gob.mx o bien del número telefónico 3688 5344, con un horario de atención de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 horas.
Para atender solicitudes de revisión de exámenes o evaluaciones, éstas deberán ser dirigidas al Comité Técnico de Selección, mediante el siguiente correo electrónico ingreso_shcp@hacienda.gob.mx, y sólo podrán solicitarse respecto de la correcta aplicación de las herramientas de evaluación, métodos o procedimientos utilizados, sin que implique la entrega de los reactivos ni las opciones de respuesta. En ningún caso procederá la revisión respecto del contenido o los criterios de evaluación, lo anterior de acuerdo al numeral 56 de los Lineamientos. Dichas solicitudes podrán presentarse dentro de los dos días hábiles siguientes a la publicación de los resultados.

México, D.F., a 26 de octubre de 2011.
Los Comités Técnicos de Selección
Sistema de Servicio Profesional de Carrera en la Secretaría de Hacienda y Crédito Público
"Igualdad de Oportunidades, Mérito y Servicio"
Por acuerdo del Comité Técnico de Selección, el Secretario Técnico
Director General Adjunto de Desarrollo Profesional
C.P. David Aguirre Chávez
Rúbrica.
TEMARIOS Y BIBLIOGRAFIAS
SUBDIRECTOR(A) DE PEMEX EXPLORACION Y PRODUCCION Y PEMEX REFINACION
Tema-1
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio del 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto Del Ejercicio del Gasto Público Federal. Capítulo III De las Adecuaciones Presupuestarias. Artículos 92-104.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/45_reg_lfprh.pdf
Tema-2
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 31 de diciembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo De la Programación, Presupuestación y Aprobación. Capítulo III De la Aprobación y los mecanismos de comunicación y coordinación entre Poderes. Artículos42-44.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/205_lfprh.pdf
Tema-3
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio del 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto Del Ejercicio del Gasto Público Federal. Capítulo II De la Ministración, Concertación y Reintegro de Recursos. Artículos 81-91.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/45_reg_lfprh.pdf
Tema-4
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Clasificador por Objeto del Gasto para la Administración Pública Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Relación de capítulos, conceptos, partidas genéricas y partidas específicas.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/EGRESOS/PEF/lyn_presupuestarias/clasificador_objeto_gasto/cog_dof281210.pdf
Tema-5
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley de Petróleos Mexicanos, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo III De la Planeación, Presupuestación y Financiamiento de Petróleos Mexicanos y sus Organismos Subsidiarios. Artículos 28-40.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/355_reg_lpm.pdf
Tema-6
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley de Petróleos Mexicanos, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Artículos Transitorios. Artículos Primero-Décimo Primero.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/355_reg_lpm.pdf
Tema-7
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Ley de Petróleos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II. Organización y Funcionamiento. Artículos 6-35.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/lpm.pdf
Tema-8
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Clasificador por Objeto del Gasto para la Administración Pública Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Artículos 1-9.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/EGRESOS/PEF/lyn_presupuestarias/clasificador_objeto_gasto/cog_dof281210.pdf
Tema-9
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 31 de diciembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo I Objeto y Definiciones de la Ley, Reglas Generales y Ejecutores del Gasto. Artículos 1-15.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/205_lfprh.pdf
Tema-10
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio del 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero De la Programación, Presupuesto y Aprobación. Capítulo I De la Programación y Presupuesto del Gasto Público. Artículos 21-61 A.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/45_reg_lfprh.pdf
Tema-11
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Ley de Petróleos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo IV Régimen especial de operación de Petróleos Mexicanos. Artículos 44-69.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/lpm.pdf
Tema-12
Proceso presupuestario del gasto público federal.
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal.
Bibliografía
Ley de Petróleos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Artículos transitorios. Artículos Primero-Décimo Quinto.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/lpm.pdf
Tema-13
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley de Fiscalización y Rendición de Cuentas de la Federación, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 29 de mayo de 2009. Ultima reforma publicada en el DOF el 18 de junio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Quinto De la Determinación de Daños y Perjuicios y del Fincamiento de Responsabilidades. Capítulo V De la Prescripción de Responsabilidades. Artículos 73-75.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/124_lfrcf.pdf
Tema-14
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2011, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 7 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero De las Asignaciones del Presupuesto de Egresos de la Federación. Capítulo II De las erogaciones. Artículos 2-4.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/GastoPublico/DisposicionesPresupuestarias/2011/DPEF2011.pdf
Tema-15
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada en el DOF el 31 de diciembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo I Objeto y Definiciones de la Ley, Reglas Generales y Ejecutores del Gasto. Artículos 1-15.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/205_lfprh.pdf
Tema-16
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley de Fiscalización y Rendición de Cuentas de la Federación, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 29 de mayo de 2009. Ultima reforma publicada en el DOF el 18 de junio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo De la Fiscalización de la Cuenta Pública. Capítulo III Del contenido del Informe del Resultado y su análisis. Artículos 28-33.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/124_lfrcf.pdf
Tema-17
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley de Ingresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal de 2011, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 15 de noviembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II De las obligaciones de Petróleos Mexicanos. Artículo 7.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/127_LIF.pdf
Tema-18
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley Federal de las Entidades Paraestatales, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 14 de mayo de 1986. Ultima reforma publicada en el DOF el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II De los Organismos Descentralizados. Artículos 14-27.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/202_lfep.pdf
Tema-19
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero. Capítulo I. De los Derechos Humanos y sus Garantías. 1-29.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-20
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley de Petróleos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II. Organización y Funcionamiento. Artículos 6-35.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/lpm.pdf
Tema-21
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 11 de septiembre de 1996. Ultima reforma publicada en el DOF el 16 de julio de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo VI De las Unidades Administrativas Centrales. Artículos 12-92.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/83_rishcp.pdf
Tema-22
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 11 de septiembre de 1996. Ultima reforma publicada en el DOF el 16 de julio de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo VI De las Unidades Administrativas Centrales. Artículos 65 y 65-A, fracción I.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/83_rishcp.pdf
Tema-23
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero. Capítulo III. Del Poder Ejecutivo. Artículos 80-93.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-24
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Ley de Petróleos Mexicanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 28 de noviembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II. Organización y Funcionamiento. Artículos 6-35.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Leyes/lpm.pdf
Tema-25
Marco jurídico administrativo presupuestario.
Subtema-1
Fundamentos legales presupuestarios y de responsabilidad hacendaria.
Bibliografía
Disposiciones Administrativas de Contratación en materia de adquisiciones, arrendamientos, obras y servicios de las actividades sustantivas de carácter productivo de Petróleos Mexicanos y Organismos Subsidiarios,
Publicadas en el Diario Oficial de la Federación el 6 de enero de 2010. Ultima reforma publicada en el DOF el 10 de marzo de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte IV. De los Procedimientos de Contratación, sección b) de la Licitación Pública. Artículos 14-37.
Página Web
http://www.pemex.com/files/content/Disposiciones_Administrativas_de_Contratacion.pdf
Tema-26
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-27
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
SUBDIRECTOR(A) DE QUEJAS
Tema-1
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Lineamientos y Criterios Técnicos y Operativos para el Proceso de Atención Ciudadana. Elaborados el 1 de abril de 2002. Actualizado 3/11/2003.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo V, Integración de expedientes para su turno al Area de Responsabilidades. Numeral 4 Acuerdo de conclusión para turno a responsabilidades.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/TRANSPARENCIA/Preguntas_Frecuentes/LIN-NOV-03-03.pdf
Tema-2
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Lineamientos y Criterios Técnicos y Operativos para el Proceso de Atención Ciudadana. Elaborados el 1 de abril de 2002. Actualizado 3/11/2003.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo III, Investigación de las quejas y denuncias. 14 Comunicaciones.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/TRANSPARENCIA/Preguntas_Frecuentes/LIN-NOV-03-03.pdf
Tema-3
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Lineamientos y Criterios Técnicos y Operativos. Elaborados el 1 de abril de 2002. Actualizado 3/11/2003.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo III, Investigación de las quejas y denuncias. Numeral 4. Particularidades de la queja y denuncia.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/TRANSPARENCIA/Preguntas_Frecuentes/LIN-NOV-03-03.pdf
Tema-4
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo, Responsabilidades Administrativas Capítulo I Principios que rigen la función pública, sujetos de responsabilidad administrativa y obligaciones en el servicio público. Artículos 7-9.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-5
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo. Responsabilidades Administrativas. Capítulo II. Quejas o Denuncias, Sanciones Administrativas y Procedimientos para Aplicarlas. Artículos 10-34.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-6
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Lineamientos y Criterios Técnicos y Operativos para el Proceso de Atención Ciudadana. Elaborados el 1 de abril de 2002. Actualizado 3/11/2003.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II, Atención de las Quejas, denuncias y peticiones sobre los trámites y servicios. Numeral 4 Registro en el Sistema Electrónico de Atención Ciudadana (SEAC).
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/TRANSPARENCIA/Preguntas_Frecuentes/LIN-NOV-03-03.pdf
Tema-7
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Lineamientos y Criterios Técnicos y Operativos para el Proceso de Atención Ciudadana. Elaborados el 1 de abril de 2002. Actualizado 3/11/2003.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo I, Aspectos generales de las quejas, denuncias y peticiones sobre los trámites y servicios. Numeral 3 Clasificación de las Quejas, denuncias y peticiones sobre los trámitesy servicios.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/TRANSPARENCIA/Preguntas_Frecuentes/LIN-NOV-03-03.pdf
Tema-8
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero, Capítulo Unico, Registro Patrimonial de los Servidores Públicos. Artículos35-47.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-9
Atención Ciudadana.
Subtema-1
Marco Normativo.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15 de abril de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo VIII. De los Delegados, Subdelegados, Comisarios Públicos, Titulares de los Organos Internos de sus respectivas Areas de Responsabilidades, Auditoría y Quejas y de los Supervisores Regionales. Artículos 76-83."
Página Web
http://portal.funcionpublica.gob.mx:8080/wb3/work/sites/SFP/resources/LocalContent/1356/4/RISFP.pdf
Tema-10
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Constitucional.
Bibliografía
"Ley de Amparo Reglamentaria de los Artículos 103 y 107 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de enero de 1936. Ultima reforma publicada DOF 24-06-2011."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero. De los Juicios de Amparo Directo ante los Tribunales Colegiados de Circuito. Capítulo II De la Demanda. Artículos 166-169.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/20.pdf
Tema-11
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Contratos Administrativos.
Bibliografía
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 4 de enero de 2000. Ultima reforma publicada DOF 15-06-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Sexto. De la Solución de las Controversias. Capítulo Primero De la Instancia de Inconformidad. Artículos 65-76.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/14.pdf
Tema-12
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Contratos Administrativos.
Bibliografía
Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 4 de enero de 2000. Ultima reforma publicada DOF 28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Sexto. De las Infracciones y Sanciones. Artículos 77-82.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/56.pdf
Tema-13
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Administrativo.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo Unico, Disposiciones Generales. Artículos 1-6.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-14
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Contratos Administrativos.
Bibliografía
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 4 de enero de 2000. Ultima reforma publicada DOF 15-06-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Quinto. De las Infracciones y las Sanciones. Capítulo Unico. Artículos 59-64.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/14.pdf
Tema-15
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Contratos Administrativos.
Bibliografía
Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 4 de enero de 2000. Ultima reforma publicada DOF 28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo. De los procedimientos de contratación. Capítulo Segundo. De la Licitación Pública. Artículos 30-40.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/56.pdf
Tema-16
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Administrativo.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto. De las Responsabilidades de los Servidores Públicos y Patrimonial del Estado. Artículos 108-114.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-17
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Constitucional.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Séptimo Prevenciones Generales. Artículos 124-134.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-18
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Administrativo.
Bibliografía
Ley Federal de Procedimiento Administrativo. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 4 de agosto de 1994. Ultima reforma publicada DOF 30-05-2000.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo del Régimen Jurídico de los Actos Administrativos. Capítulo Primero del Acto Administrativo. Artículos 3-4A.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/112.pdf
Tema-19
Actuación Jurídica de la Autoridad Administrativa.
Subtema-1
Derecho Constitucional.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero, Capítulo I, De la división de poderes. Artículo 49.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-20
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-21
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
SUBDIRECTOR(A) DE PROGRAMACION Y PRESUPUESTO DE ECONOMIA DEL SECTOR CENTRAL
Tema-1
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal.
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF el 4 de septiembre de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto. Del ejercicio del gasto Público. Capítulo XVI De los fideicomisos y mandatos. Artículos de 213 al 222.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-2
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal
Bibliografía
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2011. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 7 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero. De los Lineamientos Generales para el Ejercicio Fiscal. Capítulo II De las disposiciones de austeridad, ajuste del gasto corriente, mejora y modernización de la gestión pública.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/documento.php?URL=/Archivos/50_D_2590_07-12-2010.pdf&Clave=2191&Forma=Seccion&Clave_F=29
Tema-3
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal.
Bibliografía
Clasificador por Objeto del Gasto. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Apartado E. Definición de Capítulos, Conceptos y Partidas genéricas
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/documento.php?URL=/Archivos/65_D_2605_28-12-2010.pdf&Clave=2204&Forma=Seccion&Clave_F=29
Tema-4
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Directrices del proceso presupuestario del Gobierno Federal
Bibliografía
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2011. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 7 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero de las Asignaciones del Presupuesto de Egresos de la Federación. Capítulo II De las erogaciones. Artículo 2.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/documento.php?URL=/Archivos/50_D_2590_07-12-2010.pdf&Clave=2191&Forma=Seccion&Clave_F=29
Tema-5
Proceso presupuestario del gasto público federal
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF04-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto, del Ejercicio del Gasto Público Federal. Capítulo X, de las Adquisiciones, Arrendamientos, Obras Públicas y Servicios. Artículos 146-155."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-6
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto Del Ejercicio del Gasto Público Federal. Capítulo III, de las Adecuaciones Presupuestarias. Artículos del 92-104"
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-7
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título tercero De la Programación, Presupuesto y Aprobación Capítulo I De la Programación y Presupuesto del Gasto Público. Artículos 21-61 A."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-8
Proceso Presupuestario del Gasto Público Federal
Subtema-1
Marco normativo y procedimientos para el ejercicio y control del gasto público federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto, del Ejercicio del Gasto Público Federal. Capítulo II. De la Ministración, Concentración y Reintegro de Recursos. Artículos 81-91
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-9
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero, de la Programación, Presupuesto y Aprobación. Capítulo I. De la Programación y Presupuesto del Gasto Público. Artículos 21-61 A."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-10
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
Ley de Planeación. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de enero de 1983. Ultima reforma publicada DOF 20-06-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo Cuatro. Plan y Programas. Artículos 21-32."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/59.pdf
Tema-11
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.
Bibliografía
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero, Disposiciones Generales. Capítulo I, del Objeto y Definiciones de la Ley, Reglas Generales y Ejecutores del Gasto. Artículos 1-15."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/documento.php?URL=/Archivos/50_D_1813_.pdf&Clave=1542&Forma=Seccion&Clave_F=29
Tema-12
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
"LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 29 de diciembre de 1976. Ultima reforma publicada DOF 17-06-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero, de la Administración Pública Paraestatal. Capítulo Unico, de la Administración Pública Paraestatal. Artículos 45-56."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/153.pdf
Tema-13
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
Ley Orgánica de la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 29 de diciembre de 1976. Ultima reforma publicada DOF 17-06-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero. De la Administración Pública Federal. Capítulo Unico. De la Administración Pública Federal. Artículos 1-9. "
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/153.pdf
Tema-14
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Marco constitucional en materia económica, administrativa y presupuestaria.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 1-06-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero. Capítulo II. Del Poder Legislativo. Artículos 50-79"
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2055_02-06-2009.pdf
Tema-15
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto, del Ejercicio del Gasto Público Federal, Capítulo V, de los Ingresos Excedentes, Sección II, de los ingresos excedentes de entidades. Artículos 114-117."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-16
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
Ley de Planeación. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de enero de 1983. Ultima reforma publicada DOF 20-06-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo Segundo. Sistema Nacional de Planeación Democrática. Artículos 12-19."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/59.pdf
Tema-17
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
"Ley Federal de Transparencia y acceso a la Información Pública Gubernamental."
Bibliografía
"Reglamento de la Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 11 de junio de 2003."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo VI, Información Confidencial Artículos 37-41."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFTAIPG.pdf
Tema-18
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero, Disposiciones Generales. Artículos 1-10."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-19
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.
Bibliografía
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF4-09-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero, de la Programación, Presupuesto y Aprobación. Capítulo I. De la Programación y Presupuesto del Gasto Público. Artículos 21-61 A."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-20
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Marco constitucional en materia económica, administrativa y presupuestaria.
Bibliografía
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 05 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 1-06-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero. Capítulo III. Del Poder Ejecutivo. Artículos 80-93."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2055_02-06-2009.pdf
Tema-21
Marco Jurídico Administrativo Presupuestario.
Subtema-1
Administración Pública Federal.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 11 de septiembre de 1996. Ultima reforma publicada en DOF de 16 de julio de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo VI. De las Unidades Administrativas Centrales. Artículos 12-92."
Página Web
http://www.hacienda.gob.mx/LASHCP/MarcoJuridico/MarcoJuridicoGlobal/Reglamentos/83_rishcp.pdf
Tema-22
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-23
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE CREATIVIDAD Y PRODUCCION
Tema-1
Lenguaje Ciudadano.
Subtema-1
Técnicas y estilos para una escritura sencilla.
Bibliografía
Lenguaje Claro. Secretaría de la Función Pública. Manual
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
5. Repaso de gramática. 5.3 Los acentos.
Página Web
http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/comeri/Manual_de_Lenguaje_Claro_04032008/ManualLenguajeClaro.pdf
Tema-2
Lenguaje Ciudadano.
Subtema-1
Planeación del Mensaje.
Bibliografía
Lenguaje Claro. Secretaría de la Función Pública. Manual
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
3. ¿Cómo empiezo? 3.3 Revisar. Palabras Precisas.
Página Web
http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/comeri/Manual_de_Lenguaje_Claro_04032008/ManualLenguajeClaro.pdf
Tema-3
Lenguaje Ciudadano.
Subtema-1
Planeación del Mensaje.
Bibliografía
Lenguaje Claro. Secretaría de la Función Pública. Manual
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
3. ¿Cómo empiezo? 3.1 Planear.
Página Web
http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/comeri/Manual_de_Lenguaje_Claro_04032008/ManualLenguajeClaro.pdf
Tema-4
Lenguaje Ciudadano.
Subtema-1
Planeación del Mensaje.
Bibliografía
Lenguaje Claro. Secretaría de la Función Pública. Manual
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
1. Comunicación Gubernamental 1.2 Antecedentes.
Página Web
http://www.capufe.gob.mx/normateca/normas/comeri/Manual_de_Lenguaje_Claro_04032008/ManualLenguajeClaro.pdf
Tema-5
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Gordon Bob, Gordon Maggie. The Complete Guide to Digital Graphic Design. Editorial Thames & Hudson.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
2. Surface Design. 02.02 Design for Adversiting. Páginas 58-97.
Página Web
Tema-6
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Ambrose Gavin, Harris Paul. The Fundamentals of Typography. Editorial AVA.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
2. A few basics. Páginas 54-79.
Página Web
Tema-7
Comunicación Social.
Subtema-1
Medios de Comunicación
Bibliografía
Historia de la comunicación
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Historia de los medios de comunicación masiva.
Página Web
http://comunicacion.idoneos.com/index.php/Historia_de_la_comunicaci%C3%B3n
Tema-8
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Wucius Wong. Fundamentos del Diseño Bi- y Tri-Dimensional. Editorial Gustavo Gilli. 1991.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Introducción. Páginas 9-12.
Página Web
Tema-9
Comunicación Social.
Subtema-1
Lineamientos Normativos.
Bibliografía
"Ley Federal de Radio y Televisión. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 19 de enero de 1960. Ultima reforma publicada DOF 19-06-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto Funcionamiento. Capítulo Tercero. Programación. Artículos 58- 80."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/114.pdf
Tema-10
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Macleod Steve. Postproducción del Color. Editorial Blume. 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Películas y formatos digitales. Páginas 32-67.
Página Web
Tema-11
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Samara Timothy. Design ElementsA Graphic Style Manual. Editorial Rockport. 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo 3. Choosing and Using Type. Páginas 114-171. "
Página Web
Tema-12
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Eiseman Leatrice. Pantone Guide to Communicating with Color. Editorial Grafix Press.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo: Speaking Color. Páginas 10-12.
Página Web
Tema-13
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Dondis D. A. La Sintaxis de la ImagenIntroducción al Alfabeto Visual. Editorial Gustavo Gilli. 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"3 Elementos básicos de la comunicación visual. Páginas 53-82."
Página Web
Tema-14
Comunicación Social.
Subtema-1
Medios de Comunicación.
Bibliografía
Classroom in a Book. The Official Training Workbook from Adobe Systems-Adobe Photoshop CS4. 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
2. Basic Photo Corrections. Páginas 46-74.
Página Web
Tema-15
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Fuenmayor Elena. Ratón, Ratón... Editorial Gustavo Gilli. 1996.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo 2: Dibujo Orientado a objetos. Páginas 30-51.
Página Web
Tema-16
Comunicación Social.
Subtema-1
Lineamientos Normativos.
Bibliografía
"Manual de Identidad Institucional del Gobierno Federal 2006-2012 Vivir Mejor: Manual de Identidad Institucional Guía de Señalización para las Oficinas Institucionales México 2010.
Manual de Imagen para Sitios de Internet del Gobierno Federal Manual de Imagen Institucional en Mamparas para Eventos y Giras
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Todo el documento.
Página Web
"http://www.sems.gob.mx/Extranet/asp/Archivos/Identidad_Gobierno_Federal(1).pdf http://www.sagarpa.gob.mx/saladeprensa/imagen/Documents/Vivir%20Mejor1.pdf
http://www.sagarpa.gob.mx/saladeprensa/imagen/Documents/manual_2010_1raETAPA_ok.pdf http://www.cinvestav.mx/Portals/0/cgsca/plantillasfinal.pdf http://web.inmujeres.gob.mx/dgaf/normateca/Manuales/Manual_Imagen_Lonas.pdf
Tema-17
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Smorioka Adam. Logo Design Workbook-A Hands-On Guide to Creating Logos. Editorial Rockport. 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo: Logo Development. Páginas 43-65.
Página Web
Tema-18
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-19
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-20
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Samara Timothy. Design ElementsA Graphic Style Manual. Editorial Rockport. 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Twenty Rules for Making Good Design. Páginas 8-29.
Página Web
Tema-21
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Munari Bruno. ¿Cómo nacen los objetos? Apuntes para una Metodología Proyectual. Editorial Gustavo Gilli. 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Metodología Proyectual. Páginas 18-20.
Página Web
Tema-22
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Eiseman Leatrice. Pantone Guide to Communicating with Color. Editorial Grafix Press.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Color families. Páginas 18-60.
Página Web
Tema-23
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Aynsley Jeremy, Beazley Mitchell. A Century of Graphic DesignGraphic Pioneers of the 20th Century. Editorial Octopus Publishing Group. 2001.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Introduction. Páginas 6-11.
Página Web
Tema-24
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
De Buen Unna Jorge. Manual de Diseño Editorial. 3a edición corregida y aumentada. Editorial Santillana. 2005.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo: Nombres viejos y nombres nuevos. Páginas 87-103.
Página Web
Tema-25
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Präkel David. Composición. Editorial Blume. 2007
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Composición. Páginas 19-25.
Página Web
Tema-26
Comunicación Social.
Subtema-1
Manejo de Información.
Bibliografía
Revista Cubana de los Profesionales de la Información y de la Comunicación en Salud. Volumen 12 Número 2, marzo-abril 2004. María Elinor Dulzaides Iglesias y Ana María Molina Gómez.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Análisis documental y de información: dos componentes de un mismo proceso.
Página Web
http://bvs.sld.cu/revistas/aci/vol12_2_04/aci11204.htm
Tema-27
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Drew John T, Meyer Sarah A. Color ManagmentA Comprehensive Guide for Graphic Designers. Editorial Rotovision. 2005.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
5. Color Calibration and Overprinting. Páginas 149-168.
Página Web
Tema-28
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Fuenmayor Elena. Ratón, Ratón... Editorial Gustavo Gilli. 1996.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo 2: Imagen Bitmap. Páginas 54-79.
Página Web
Tema-29
Comunicación Social.
Subtema-1
Difusión y Divulgación
Bibliografía
Samara Timothy. Diseñar con y sin Retícula. Editorial Gustavo Gilli. 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo 1: Diseñar con la retícula. Páginas 14-109.
Página Web
Tema-30
Comunicación Social.
Subtema-1
Medios de Comunicación.
Bibliografía
Erlhoff Michael, Marshall Tim. Design Dictionary-Perspectives on Design Terminology. Editorial Birkhauser. 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
W. Web Design. Páginas 445-446.
Página Web
JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE ESTUDIOS ECONOMICOS CONTABLES INTERNACIONALES
Tema-1
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título VI. De los Regímenes Fiscales Preferentes y de las Empresas Multinacionales. Capítulo II. De las Empresas Multinacionales. Artículos 215 al 217.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-2
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título VI. De los Regímenes Fiscales Preferentes y de las Empresas Multinacionales. Capítulo I. De los Regímenes Fiscales Preferentes. Artículos 212 al 214.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-3
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título V. De los Residentes en el Extranjero con Ingresos Provenientes de Fuente de Riqueza Ubicada en Territorio Nacional. Artículos del 179 al 211.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-4
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título IV. De las Personas Físicas. Capítulo I. De los Ingresos por Salarios y en General por la Prestación de un Servicio Personal Subordinado. Artículos 110 al 119."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-5
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título II. De las Personas Morales Disposiciones Generales. Capítulo II. De las Deducciones. Sección I De las Deducciones en General. Artículos del 29 al 36."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-6
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título II. De las Personas Morales Disposiciones Generales. Artículos 10 al 16 Bis.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-7
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Impuesto Sobre la Renta.
Bibliografía
Ley del Impuesto sobre la Renta. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de enero de 2002. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título I Disposiciones Generales. Artículos 1 al 9 A.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/82.pdf
Tema-8
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
"Código Fiscal de la Federación. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1981. Ultima reforma publicada DOF 10-05-2011."
Bibliografía
Título Segundo De los Derechos y Obligaciones de los Contribuyentes. Capítulo Unico. Artículos 18 al 32 G.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/8.pdf
Tema-9
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Código Fiscal de la Federación.
Bibliografía
"Código Fiscal de la Federación. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1981. Ultima reforma publicada DOF 10-05-2011."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo I. Artículos 1 al 17 B.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/8.pdf
Tema-10
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Teoría General de la Tributación.
Bibliografía
"Código Fiscal de la Federación. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1981. Ultima reforma publicada DOF 10-05-2011."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo I. Artículos 1 al 17 B.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/8.pdf
Tema-11
Sistema General de las Contribuciones.
Subtema-1
Teoría General de la Tributación.
Bibliografía
"Resolución Miscelánea Fiscal para 2011. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de julio de 2011."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título I.2. Código Fiscal de la Federación Capítulo I.2.1. Disposiciones generales.
Página Web
http://www.sat.gob.mx/sitio_internet/informacion_fiscal/legislacion/52_21041.html
Tema-12
Análisis Económico de los Impuestos.
Subtema-1
Principales variables económicas.
Bibliografía
Criterios Generales de Política Económica 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Anexo A. EVOLUCION ECONOMICA Y DE LAS FINANZAS PUBLICAS 2004-2010. Páginas 108 a 116.
Página Web
http://www.hacienda.gob.mx/POLITICAFINANCIERA/FINANZASPUBLICAS/finanzas_publicas_criterios/cgpe_2011.pdf
Tema-13
Análisis Económico de los Impuestos.
Subtema-1
Principales variables económicas.
Bibliografía
Criterios Generales de Política Económica 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
VI. Evolución Económica y de las Finanzas Públicas en el Mediano Plazo. Páginas 94 a la 106.
Página Web
http://www.hacienda.gob.mx/POLITICAFINANCIERA/FINANZASPUBLICAS/finanzas_publicas_criterios/cgpe_2011.pdf
Tema-14
Análisis Económico de los Impuestos.
Subtema-1
Conceptos de Ingresos Públicos.
Bibliografía
"Ley de Ingresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2011. Publicada en el DOF el 15 de noviembre de 2010."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo I. De los Ingresos y el Endeudamiento Público. Artículos 1 al 6.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LIF_2011.pdf
Tema-15
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-16
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
CONSULTOR(A) 11737
Tema-1
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Decreto por el que se aprueba el Programa Especial de Mejora de la Gestión en la Administración Pública Federal 2008-2012. Publicado en el Diario Oficial de la Federación del 10 de septiembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Sección III Objetivos."
Página Web
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5059572&fecha=10/09/2008
Tema-2
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Documento de Referencia para la Realización de Diagnósticos en Materia de Mejora de la Gestión, publicado por la Secretaría de la Función Pública en diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
1.2. Conformar el marco técnico de referencia (MTR) a utilizar y planear el desarrollo del diagnóstico. De la página 8 a la 13.
Página Web
http://www.salud.gob.mx/unidades/dgrh/spc/formatos/mejora_de_gestion.pdf
Tema-3
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
"Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Control Interno y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 12 de julio de 2010.
Ultima reforma publicada DOF 11-07-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto. Funcionamiento del Comité de Control y Desempeño Institucional. Capítulo IV De las Políticas de Operación. Sección VII. De las actas."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/prensa/2010/manuales/3-Acuerdo_CONTROL.pdf
Tema-4
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 11 de junio de 2002. Ultima reforma publicada DOF5-07-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto. Responsabilidades y Sensaciones. Capítulo Unico."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/244.pdf
Tema-5
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Guía para Integrar Proyectos de Mejora emitidos por la Secretaría de la Función Pública. 2008-2012.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
1. Presentación. Páginas de la 1 a la 4.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/guia_para_integrar_proyectos_de_mejora.pdf
Tema-6
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Manual de Operación del Módulo Institucional 2011 emitido por la Secretaría de la Función Pública.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
3. Estrategia PMG 2011. Páginas 4 y 5.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/manual_de_operacion_pmg_2011.pdf
Tema-7
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 11 de junio de 2002. Ultima reforma publicada DOF5-07-2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero, Disposiciones Comunes para los Sujeto Obligados. Capítulo III Información reservada y confidencial. Del Artículo 13 al 19."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/244.pdf
Tema-8
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título segundo. Responsabilidades Administrativas. Capítulo I Principios que rigen la función pública, sujetos de responsabilidad administrativa y obligaciones en el servicio público. Del Artículo 7 al 9."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-9
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, publicado el 11 de septiembre de 1996. Ultima reforma 26 de diciembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo VIII-A Del Organo Interno de Control."
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/normateca_interna/html/disposiciones/otros_doc/shcp/rishcp.pdf
Tema-10
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Guía para Integrar Proyectos de Mejora emitidos por la Secretaría de la Función Pública. 2008-2012.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
5. Proyectos de mejora. De la página 9 a la 10.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/guia_para_integrar_proyectos_de_mejora.pdf
Tema-11
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Decreto por el que se aprueba el Programa Especial de Mejora de la Gestión en la Administración Pública Federal 2008-2012. Publicado en el Diario Oficial de la Federación del 10 de septiembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Sección II El Programa de la Mejora de la Gestión."
Página Web
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5059572&fecha=10/09/2008
Tema-12
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Documento de Referencia para la Realización de Diagnósticos en Materia de Mejora de la Gestión, publicado por la Secretaría de la Función Pública en diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Estructura de un diagnóstico. De la página 7 a la 13.
Página Web
http://www.salud.gob.mx/unidades/dgrh/spc/formatos/mejora_de_gestion.pdf
Tema-13
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Manual de Operación del Módulo Institucional 2011 emitido por la Secretaría de la Función Pública.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
6. Participantes PMG. Páginas de la 12 a la 16.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/manual_de_operacion_pmg_2011.pdf
Tema-14
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Guía para Integrar Proyectos de Mejora emitidos por la Secretaría de la Función Pública. 2008-2012.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"4. Detección de acciones de mejora para un gobierno centrado en el ciudadano. Páginas 5 y 6."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/guia_para_integrar_proyectos_de_mejora.pdf
Tema-15
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Glosario para Revisiones de Control emitido por la Secretaría de la Función Pública en abril de 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Glosario para Revisiones de Control.
Página Web
http://www.ase-sinaloa.gob.mx/cursos/20090626/Glosario%20para%20Revisiones%20de%20Control.pdf
Tema-16
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Decreto por el que se aprueba el Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 31 de mayo de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Eje 1. Estado de Derecho y seguridad. Objetivos 10 Combatir a la corrupción de forma frontal."
Página Web
http://pnd.calderon.presidencia.gob.mx/pdf/PND_2007-2012.pdf
Tema-17
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
"Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Control Interno y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 12 de julio de 2010.
Ultima reforma publicada DOF 11-07-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto. Funcionamiento del Comité de Control y Desempeño Institucional. Capítulo IV. De las Políticas de Operación. Sección II. Convocatorias."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/prensa/2010/manuales/3-Acuerdo_CONTROL.pdf
Tema-18
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 13 de marzo de 2002. Ultima reforma publicada DOF28-05-2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero. Capítulo Unico. Disposiciones Generales. Del Artículo 1 al 6."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/240.pdf
Tema-19
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Decreto por el que se aprueba el Programa Especial de Mejora de la Gestión en la Administración Pública Federal 2008-2012. Publicado en el Diario Oficial de la Federación del 10 de septiembre de 2008.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Sección VII Operación General del Programa de Mejora de la Gestión. I. Participantes y Funciones. "
Página Web
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5059572&fecha=10/09/2008
Tema-20
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Documento de Referencia para la Realización de Diagnósticos en Materia de Mejora de la Gestión, publicado por la Secretaría de la Función Pública en diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Presentación. De la página 1 a la 4.
Página Web
http://www.salud.gob.mx/unidades/dgrh/spc/formatos/mejora_de_gestion.pdf
Tema-21
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Guía para Integrar Proyectos de Mejora emitidos por la Secretaría de la Función Pública. 2008-2012.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
7. Categoría de los proyectos según su facilidad de ejecución. De la página 15 a la 16.
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/PROGRAMAS/pmg/guia_para_integrar_proyectos_de_mejora.pdf
Tema-22
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
"Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Control Interno y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 12 de julio de 2010.
Ultima reforma publicada DOF 11-07-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto. Funcionamiento del Comité de Control y Desempeño Institucional. Capítulo III Atribuciones del Comité y Funciones de los Miembros. Del Artículo 50 al 56."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/prensa/2010/manuales/3-Acuerdo_CONTROL.pdf
Tema-23
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Marco Jurídico para la APF en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15 de abril de 2009.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo VIII De los Delegados, Subdelegados, Comisarios Públicos, Titulares de los Organos Internos de Control, de sus respectivas Areas de Responsabilidades, Auditoría y Quejas y de los Supervisores Regionales. Del Artículo 79 al 80."
Página Web
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5087182&fecha=15/04/2009
Tema-24
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
Decreto por el que se aprueba el Plan Nacional de Desarrollo 2007-2012. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 31 de mayo de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Introducción. Estructura del Plan. De la página 17 a la 18.
Página Web
http://pnd.calderon.presidencia.gob.mx/pdf/PND_2007-2012.pdf
Tema-25
Control, Evaluación y Apoyo al Buen Gobierno.
Subtema-1
Política pública en materia de Desarrollo e Innovación Gubernamental.
Bibliografía
"Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Control Interno y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 12 de julio de 2010.
Ultima reforma publicada DOF 11-07-2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Cuarto. Funcionamiento del Comité de Control y Desempeño Institucional. Capítulo IV De las Políticas de Operación. Del artículo 57 al 60."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/images/doctos/prensa/2010/manuales/3-Acuerdo_CONTROL.pdf
Tema-26
Administración de Proyectos.
Subtema-1
Principios Básicos de la Administración de Proyectos.
Bibliografía
Presentación "Taller de Proyectos de Procesos TTP IV. Administración de Proyectos", emitida por la Secretaría de la Función Pública.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"II. Conceptos Básicos. De la Diapositiva 6 a la 12."
Página Web
http://www.dgb.sep.gob.mx/CIS/Administracion_de_proyectos.ppt
Tema-27
Administración de Proyectos.
Subtema-1
Principios Básicos de la Administración de Proyectos.
Bibliografía
Presentación "Taller de Proyectos de Procesos TTP IV. Administración de Proyectos", emitida por la Secretaría de la Función Pública.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
IV. Etapas de la AP. De la Diapositiva 19 a la 59.
Página Web
http://www.dgb.sep.gob.mx/CIS/Administracion_de_proyectos.ppt
Tema-28
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-29
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE DESARROLLO PROFESIONAL
Tema-1
SERVICIOS DE LA TESORERIA DE LA FEDERACION.
Subtema-1
De los servicios y operaciones de la Tesorería.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio de Tesorería de la Federación. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15 de marzo de 1999. Ultima reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 7 de mayo de 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Cuarto.- De las operaciones de inversión que puede realizar la Tesorería. Artículo 40.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSTF.pdf
Tema-2
SERVICIOS DE LA TESORERIA DE LA FEDERACION.
Subtema-1
De los servicios y operaciones de la Tesorería.
Bibliografía
Ley del Servicio de Tesorería de la Federación. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1985. Ultima reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de octubre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Segundo.- De la Recaudación. Capítulo I.- Disposiciones Generales. Artículo 15"
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-3
SERVICIOS DE LA TESORERIA DE LA FEDERACION.
Subtema-1
De los servicios y operaciones de la Tesorería.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio de Tesorería de la Federación. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 15 de marzo de 1999. Ultima reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 7 de mayo de 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Décimo- De los Pagos a Cargo del Gobierno Federal. Capítulo Cuarto.- Del Pago de las Devoluciones. Artículo 132.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSTF.pdf
Tema-4
SERVICIOS DE LA TESORERIA DE LA FEDERACION.
Subtema-1
De los servicios y operaciones de la Tesorería.
Bibliografía
Ley del Servicio de Tesorería de la Federación. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1985. Ultima reforma publicada en el Diario Oficial de la Federación el 1 de octubre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo Unico. Artículo 4.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-5
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Evaluación del desempeño.
Bibliografía
Acuerdo por el que se reforman, adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos. DOF 12 de julio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Sección VIII Certificaciones de capacidades Etapa III. Evaluación"
Página Web
http://dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5206536&fecha=29/08/2011
Tema-6
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de abril de 2003. Ultima reforma publicada DOF 9-01-2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo Quinto del subsistema de Capacitación y Certificación de Capacidades."
Página Web
http://www.funcionpublica.gob.mx/leyes/leyspc/lspc.htm
Tema-7
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Evaluación del desempeño.
Bibliografía
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de abril de 2003. Ultima reforma publicada DOF 09-01-2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo Quinto del subsistema de Capacitación y Certificación de Capacidades."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-8
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Décimo Segundo del Subsistema de Capacitación y Certificación de Capacidades.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-9
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Evaluación del desempeño.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Décimo Tercero del Subsistema de Evaluación del Desempeño
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-10
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Décimo Quinto del Subsistema de control y Evaluación
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-11
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Décimo Segundo del Subsistema de Capacitación y Certificación de Capacidades.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-12
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Ingreso.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Décimo Primero del Subsistema de Desarrollo Profesional
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-13
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Quinto de los Comités Técnicos de Profesionalización
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LSPCAPF.pdf
Tema-14
RECURSOS HUMANOS-DESARROLLO PROFESIONAL
Subtema-1
Capacitación.
Bibliografía
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de abril de 2003. Ultima reforma publicada DOF 09-01-2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Capítulo Quinto del subsistema de Capacitación y Certificación de Capacidades."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-15
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de abril de 2003. Ultima reforma publicada DOF 9-01-2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"TITULO TERCERO DE LA ESTRUCTURA DEL SISTEMA DE SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA. Capítulo Segundo De la Estructura Funcional. Sección Segunda del Registro Unico del Servicio Profesional de Carrera."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-16
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 10 de abril de 2003. Ultima reforma publicada DOF 9-01-2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo Segundo de la Estructura Funcional. Sección Primera del Subsistema de planeación de los Recursos Humanos.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/
Tema-17
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en dicha materia. DOF 12 de julio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Segundo de la Planeación de la Organización Capítulo VII Valuación de Puestos."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2429_12-07-2010.pdf
Tema-18
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en dicha materia. DOF 12 de julio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Segundo De la Planeación de la Organización Capítulo VI de la Descripción y Perfil."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2429_12-07-2010.pdf
Tema-19
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en dicha materia. DOF 12 de julio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Segundo De la Planeación de la Organización Capítulo VI de la Descripción y Perfil."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2429_12-07-2010.pdf
Tema-20
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos Humanos, y se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en dicha materia. DOF 12 de julio de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Segundo De la Planeación de la Organización Capítulo I Diseño y Transformación."
Página Web
http://www.normateca.gob.mx///Archivos/50_D_2429_12-07-2010.pdf
Tema-21
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Normatividad.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Por disposición del Ejecutivo Federal.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-22
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Normatividad.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Considerando.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-23
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Presupuesto.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Considerando.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-24
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Presupuesto.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sistema de remuneraciones.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-25
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Presupuesto.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Definiciones.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-26
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Descripción y perfiles de puesto.
Bibliografía
Acuerdo mediante el cual se expide el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal. DOF martes 31 de mayo de 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Definiciones.
Página Web
http://www.normateca.gob.mx/Archivos/50_D_2705_02-06-2011.pdf
Tema-27
RECURSOS HUMANOS-SELECCION E INGRESO
Subtema-1
Presupuesto.
Bibliografía
"Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF 4-09-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Primero Disposiciones Generales. Capítulo I De las Definiciones, Interpretación y Plazos."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-28
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-29
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
JEFE(A) DE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION DE SOPORTEA SISTEMAS DE PRODUCCION 11
Tema-1
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-2
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-3
Administración de Proyectos.
Subtema-1
Los sistemas de información y la administración.
Bibliografía
Sistemas de información basados en computadoras para la administración moderna. Autor: Robert G. Murdick, Joel E. Ross. Editorial Diana. 1 Edición 4a Impresión, 1978.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sistemas de información basados en computadoras para la administración moderna. Sección II, Sistemas de información a la gerencia basados en computadoras. Capítulo 5, Los sistemas de información y la administración. Pág. 181-224.
Página Web
ANALISTA ESPECIALIZADO EN ADMINISTRACION PUBLICA CENTRALIZADA
Tema-1
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo I. Objeto y definiciones de la Ley, reglas generales y ejecutores de gasto. Artículos 1 al 15.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-2
Políticas Públicas.
Subtema-1
Marco Jurídico.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo I. Objeto y definiciones de la Ley, reglas generales y ejecutores de gasto. Artículos 1 al 15.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-3
Políticas Públicas.
Subtema-1
Marco Jurídico.
Bibliografía
Exposición de Motivos del Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
I. Política de Gasto del Poder Ejecutivo.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/presupuesto/temas/ppef/2011/index2.html
Tema-4
Políticas Públicas.
Subtema-1
Características de la Cuenta de la Hacienda Pública Federal
Bibliografía
Sección de Preguntas Frecuentes de Contabilidad Gubernamental y Gestión Pública.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección de Preguntas Frecuentes de Contabilidad Gubernamental y Gestión Pública.
Página Web
http://www.shcp.gob.mx/EGRESOS/contabilidad_gubernamental/Paginas/Preguntas_Frecuentes.aspx
Tema-5
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
Cuenta de la Hacienda Pública Federal 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tomo de Resultados Generales, Política de Gasto.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/contabilidad/imagenes_diarios/informe_cuenta/2010/index.html
Tema-6
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
Criterios Generales de Política Económica 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Anexo B. Marco Macro y Estimación de las Finanzas Públicas 2010-2011. Páginas 117 a 118.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/presupuesto/temas/ppef/2011/temas/expo_motivos/criterios/cgpe_2011.pdf
Tema-7
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Adecuaciones Presupuestarias.
Bibliografía
Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación 2011.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tomo III. Ramo 27.-Función Pública, Estrategia Programática.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/presupuesto/temas/ppef/2011/index2.html
Tema-8
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley General de Deuda Pública. Nueva Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación el 31 de diciembre de 1976. Ultima reforma publicada DOF 21-12-1995."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo IV.- De la Contratación de los Financiamientos del Gobierno Federal. Artículos 17 al 18.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/136.pdf
Tema-9
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo.- De la Programación, Presupuesto y Aprobación, Capítulo I.- De la Programación y Presupuestación. Artículos 24 al 38.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-10
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Adecuaciones Presupuestarias.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo.- De la Programación, Presupuesto y Aprobación, Capítulo I.- De la Programación y Presupuestación. Artículos 24 al 38.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-11
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo I. Objeto y definiciones de la Ley, reglas generales y ejecutores de gasto. Artículos 1 al 15.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-12
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Adecuaciones Presupuestarias.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo I. Objeto y definiciones de la Ley, reglas generales y ejecutores de gasto. Artículos 1 al 15.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-13
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo.- De la Programación, Presupuesto y Aprobación, Capítulo I.- De la Programación y Presupuestación. Artículos 24 al 38.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-14
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
Cuenta de la Hacienda Pública Federal 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tomo de Resultados Generales, Política de Gasto Público, y Clasificación Funcional del Gasto Público.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/contabilidad/imagenes_diarios/informe_cuenta/2010/index.html
Tema-15
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
Cuenta de la Hacienda Pública Federal 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tomo de Resultados Generales, Clasificación Funcional del Gasto Público.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/contabilidad/imagenes_diarios/informe_cuenta/2010/index.html
Tema-16
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero, Capítulo I. Objeto y definiciones de la Ley, reglas generales y ejecutores de gasto. Artículos 1 al 15.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-17
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero. Capítulo II. Del Equilibrio Presupuestario y de los Principios de Responsabilidad Hacendaria. Artículos 16 al 23.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-18
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Adecuaciones Presupuestarias.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero. Capítulo II. Del Equilibrio Presupuestario y de los Principios de Responsabilidad Hacendaria. Artículos 16 al 23.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-19
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Primero. Capítulo II. Del Equilibrio Presupuestario y de los Principios de Responsabilidad Hacendaria. Artículos 16 al 23.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-20
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
"Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF 4-09-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título primero.- Disposiciones Generales, Capítulo I.- de las definiciones, interpretación y plazos. Artículos 1 al 5.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-21
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2011. Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 7 de diciembre de 2010.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Tercero, Capítulo II. De las disposiciones de austeridad, ajuste al gasto corriente, mejora y modernización de la gestión pública. Artículos 16 al 21.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/PEF_2011.pdf
Tema-22
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Adecuaciones Presupuestarias.
Bibliografía
"Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF 4-09-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Título Segundo: del Equilibrio Presupuestario y de los Principios de Responsabilidad Hacendaria, Capítulo I. De los Mecanismos de Estabilización. Artículos 11 al 17.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-23
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Variables de Gasto Público.
Bibliografía
"Ley de Ingresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal de 2010. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 25 de noviembre de 2009. Publicada en el DOF 15-11-2010."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo III. De las facilidades administrativas y beneficios fiscales. Artículos 8 al 22.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/abro/lif_2010/LIF_2010_abro.pdf
Tema-24
Finanzas Públicas.
Subtema-1
Clasificaciones del presupuesto.
Bibliografía
"Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Publicada en el Diario Oficial de la Federación el 30 de marzo de 2006. Ultima reforma publicada DOF 31-12-2008."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo II. De la Ley de Ingresos y el Presupuesto de Egresos. Artículos 39 al 41.
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFPRH.pdf
Tema-25
Contabilidad Gubernamental.
Subtema-1
Formulación de la Cuenta Pública
Bibliografía
"Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. Constitución publicada en el Diario Oficial de la Federación el 5 de febrero de 1917. Ultima reforma publicada DOF 17-08-2011."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título Tercero. Capítulo II. Del Poder Legislativo. Sección III De las Facultades del Congreso. Artículos 73 al 77."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/1.pdf
Tema-26
Contabilidad Gubernamental.
Subtema-1
Formulación de la Cuenta Pública
Bibliografía
"Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Nuevo Reglamento publicado en el Diario Oficial de la Federación el 28 de junio de 2006. Ultima reforma publicada DOF 4-09-2009."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
"Título quinto. Del Gasto Federal en las Entidades Federativas. Capítulo III. De la Formulación de los Estados Financieros y Otros Informes. Artículos 267 al 282."
Página Web
http://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/regley/Reg_LFPRH.pdf
Tema-27
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-28
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
ENLACE DE SOLUCIONES TECNOLOGICAS "P"
Tema-1
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Ingeniería directa e inversa. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-2
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Modelado de los requisitos de un sistema. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-3
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
"Aprendiendo UML en 24 Horas, Joseph Schmuller, Prentice Hall, 1999"
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte IV Apéndices. Apéndice A. Respuesta a los cuestionarios. 357-368.
Página Web
Tema-4
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Modelado del contexto de un sistema. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-5
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Términos y conceptos. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-6
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Segunda parte: análisis y determinación de requerimientos. 3. Herramientas para determinar requerimientos de sistemas. Entrevistas, cuestionarios y observación. Págs. 118-169.
Página Web
Tema-7
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Diseño de Interfaces de usuario. Estrategias para una interacción persona-computadora efectiva. Shneiderman, Ben y Plaisant, Catherine. Edit. Pearson / Addison Wesley. Cuarta Edición. 2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte II Procesos de desarrollo. Capítulo 3 Gestión del proceso de diseño. 3.4 Métodos de desarrollo. Págs. 125-158.
Página Web
Tema-8
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Método de desarrollo por análisis estructurado. Pág. 2-54.
Página Web
Tema-9
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
""Manual de Oracle Designer/2000", Dorsey, Paul and Koletzke, Peter. McGraw-Hill, 1997."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Introducción. Por qué usar designer/2000. Págs. XXV-XXX.
Página Web
Tema-10
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
Diseño de Interfaces de usuario. Estrategias para una interacción persona-computadora efectiva. Shneiderman, Ben y Plaisant, Catherine. Edit. Pearson / Addison Wesley. Cuarta Edición. 2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte II Procesos de desarrollo. Capítulo 13. Manuales de usuario, Ayuda en línea y tutoriales. 13.8 El proceso de desarrollo. Págs. 593-636.
Página Web
Tema-11
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Método del prototipo de sistemas. Págs. 2-54
Página Web
Tema-12
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Modelado y Diseño Orientado a Objetos" metodología OMT, Rumbaugh, James, et. al. Edit. Prentice Hall. 1996.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo 4 Modelado Avanzado de Objetos. 4.8 Resumen del capítulo. Págs. 91-122.
Página Web
Tema-13
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
""Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Panorama del Análisis y Diseño de Sistemas. Págs. 4- 54
Página Web
Tema-14
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
"Administración Exitosa de Proyectos", Guido, Jack, Clements, James P., Soluciones Empresariales.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 2 Las Personas: Clave para el éxito del Proyecto. 7. Tipos de organización de proyectos. 138-157.
Página Web
Tema-15
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
""Administración Exitosa de Proyectos", Guido, Jack, Clements, James P., Soluciones Empresariales."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 2 Las Personas: La Clave del Exito del Proyecto. 5 El gerente de proyectos. Habilidades del gerente de proyectos. Habilidades de comunicación. Págs. 81-108.
Página Web
Tema-16
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
Guía del PMBOK, Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Project Management Institute (PMI), Tercera Edición 2004."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.3 Qué es la Dirección de Proyectos? Págs. 1-18.
Página Web
Tema-17
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.4 La estructura de la guía del PMBOK Pág. 1-18.
Página Web
Tema-18
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.3 Qué es la Dirección de Proyectos? Págs. 1-18.
Página Web
Tema-19
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Areas de Conocimiento de la Dirección de Proyectos. Gestión del tiempo del proyecto 6.5 Desarrollo del cronograma. Págs. 123-156
Página Web
Tema-20
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Norma para la Dirección de Proyectos de un Proyecto. Procesos de Dirección de Proyectos para un Proyecto. Pág. 37-70.
Página Web
Tema-21
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Ciclo de Vida del Proyecto y Organización. 2.3 Influencias de la Organización. Pág. 19-34.
Página Web
Tema-22
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.2 Qué es un proyecto. Pág. 3-18.
Página Web
Tema-23
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
""Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004. "
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Areas de Conocimiento de la Dirección de Proyectos. Gestión del Alcance del Proyecto. 5.3 Crear EDT. Págs. 103-122
Página Web
Tema-24
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-25
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-26
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tercera parte: Diseño de sistemas 13. Diseño para comunicación de datos. Comentarios al margen. Pág. 677-745
Página Web
Tema-27
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
""Manual de Oracle Designer/2000", Dorsey, Paul and Koletzke, Peter. McGraw-Hill, 1997."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 1 Introducción a la metodología del diseño de sistemas. 2. Introducción a Designer/2000. Modelador de sistemas. Págs. 21-66.
Página Web
Tema-28
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Fundamentos TIL v3. Manual del Estudiante. Wellinton Redwood, Quibt. Versión ES-08APR1, Copyright 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Módulo 3 Transición del servicio Págs. 3-1.
Página Web
Tema-29
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Fundamentos TIL v3. Manual del Estudiante. Wellinton Redwood, Quibt. Versión ES-08APR1, Copyright 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Módulo 4 Estrategia de servicio Págs. 4-1
Página Web
Tema-30
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
""Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tercera parte: Diseño de sistemas 13. Diseño para comunicación de datos. Dispositivos de control de comunicaciones. Págs. 677-760.
Página Web
Tema-31
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
ORACLE 8. Diseño de bases de datos con UML. Dorsey, Paul y Hudicka, Joseph. Edición Oracle Press Edit. McGraw-Hill.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte IV Modelización relacionada con el tiempo: cómo analizar la historia. Apéndice A. Glosario Págs. 379-388.
Página Web
ENLACE DE SOLUCIONES TECNOLOGICAS "C"
Tema-1
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tercera parte: Diseño de sistemas 13. Diseño para comunicación de datos. Comentarios al margen. Págs. 677-745
Página Web
Tema-2
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
Manual de Oracle Designer/2000", Dorsey, Paul and Koletzke, Peter. McGraw-Hill, 1997."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 1 Introducción a la metodología del diseño de sistemas. 2. Introducción a Designer/2000. Modelador de sistemas. Págs. 21-66.
Página Web
Tema-3
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Fundamentos TIL v3. Manual del Estudiante. Wellinton Redwood, Quibt. Versión ES-08APR1, Copyright 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Módulo 3 Transición del servicio. Págs. 3-1.
Página Web
Tema-4
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Fundamentos TIL v3. Manual del Estudiante. Wellinton Redwood, Quibt. Versión ES-08APR1, Copyright 2007.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Módulo 4 Estrategia de servicio. Págs. 4-1
Página Web
Tema-5
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
""Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Tercera parte: Diseño de sistemas 13. Diseño para comunicación de datos. Dispositivos de control de comunicaciones. Págs. 677-760.
Página Web
Tema-6
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
ORACLE 8. Diseño de bases de datos con UML. Dorsey, Paul y Hudicka, Joseph. Edicion Oracle Press Edit. Mac Graw Hill.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte IV Modelización relacionada con el tiempo: cómo analizar la historia. Apéndice A. Glosario Págs. 379-388.
Página Web
Tema-7
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. Técnicas comunes de modelado. Ingeniería directa e inversa. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-8
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Modelado de los requisitos de un sistema. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-9
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Sistemas de información en las empresas.
Bibliografía
"Aprendiendo UML en 24 Horas, Joseph Schmuller, Prentice Hall, 1999"
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte IV Apéndices. Apéndice A. Respuesta a los cuestionarios. 357-368.
Página Web
Tema-10
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. técnicas comunes de modelado. Modelado del contexto de un sistema. Págs. 203- 210.
Página Web
Tema-11
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
El Lenguaje Unificado de Modelado. Booch, Grady. Rumbaugh, James y Jacobson, Ivar. Edit. Addison Wesley
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Sección 4: Modelado Básico del Comportamiento. Capítulo 17. Diagramas de caso de uso. Técnicas comunes de modelado. Términos y conceptos. Págs. 203-210.
Página Web
Tema-12
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Segunda parte: análisis y determinación de requerimientos. 3. Herramientas para determinar requerimientos de sistemas. Entrevistas, cuestionarios y observación. Págs. 118-169.
Página Web
Tema-13
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Métodos de desarrollo
Bibliografía
Diseño de Interfaces de usuario. Estrategias para una interacción persona-computadora efectiva. Shneiderman, Ben y Plaisant, Catherine. Edit. Pearson/Addison Wesley. Cuarta Edición. 2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte II Procesos de desarrollo. Capítulo 3 Gestión del proceso de diseño. 3.4 Métodos de desarrollo. Págs. 125-158.
Página Web
Tema-14
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Método de desarrollo por análisis estructurado. Págs. 2-54.
Página Web
Tema-15
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
Manual de Oracle Designer/2000", Dorsey, Paul and Koletzke, Peter. McGraw-Hill, 1997."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Introducción. Por qué usar designer/2000. Págs. XXV-XXX.
Página Web
Tema-16
Desarrollo de sistemas de información.
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
Diseño de Interfaces de usuario. Estrategias para una interacción persona computadora efectiva. Shneiderman, Ben y Plaisant, Catherine. Edit. Pearson/Addison Wesley. Cuarta Edición. 2006.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte II Procesos de desarrollo. Capítulo 13. Manuales de usuario, Ayuda en línea y tutoriales. 13.8 El proceso de desarrollo. Págs. 593-636.
Página Web
Tema-17
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Método del prototipo de sistemas. Págs. 2-54
Página Web
Tema-18
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
"Modelado y Diseño Orientado a Objetos" metodología OMT, Rumbaugh, James, et al. Edit. Prentice Hall. 1996.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Capítulo 4 Modelado Avanzado de Objetos. 4.8 Resumen del capítulo. Págs. 91-122.
Página Web
Tema-19
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos de tecnologías de información.
Bibliografía
Análisis y Diseño de Sistemas de Información", Senn, James A. Editorial McGraw-Hill, Segunda edición, 1992."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Primera Parte: Introducción al desarrollo de sistemas de información. 1 Introducción al desarrollo de sistemas de información. Panorama del Análisis y Diseño de Sistemas. Págs. 4-54
Página Web
Tema-20
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
"Administración Exitosa de Proyectos", Guido, Jack, Clements, James P., Soluciones Empresariales.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 2 Las Personas: Clave para el éxito del Proyecto. 7. Tipos de organización de proyectos. 138-157.
Página Web
Tema-21
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
""Administración Exitosa de Proyectos", Guido, Jack, Clements, James P., Soluciones Empresariales."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Parte 2 Las Personas: La Clave del Exito del Proyecto. 5 El gerente de proyectos. Habilidades del gerente de proyectos. Habilidades de comunicación. Págs. 81-108.
Página Web
Tema-22
Administración de proyectos
Subtema-1
Gestión de la integración del proyecto.
Bibliografía
"""Guía del PMBOK, Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Project Management Institute (PMI), Tercera Edición 2004."
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.3 Qué es la Dirección de Proyectos? Págs. 1-18.
Página Web
Tema-23
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.4 La estructura de la guía del PMBOK Págs. 1-18.
Página Web
Tema-24
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.3 Qué es la Dirección de Proyectos? Págs. 1-18.
Página Web
Tema-25
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Areas de Conocimiento de la Dirección de Proyectos. Gestión del tiempo del proyecto 6.5 Desarrollo del cronograma. Págs. 123-156
Página Web
Tema-26
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Norma para la Dirección de Proyectos de un Proyecto. Procesos de Dirección de Proyectos para un Proyecto. Págs. 37-70.
Página Web
Tema-27
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Ciclo de Vida del Proyecto y Organización. 2.3 Influencias de la Organización. Págs. 19-34.
Página Web
Tema-28
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
"Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Marco Conceptual de la Dirección de Proyectos. Introducción. 1.2 Qué es un proyecto. Pág. 3-18.
Página Web
Tema-29
Administración de proyectos
Subtema-1
Fundamentos sobre la administración de proyectos.
Bibliografía
""Guía de los Fundamentos de la Dirección de Proyectos", Guía del PMBOK, Tercera edición. Project Management Institute (PMI), 2004. "
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
Areas de Conocimiento de la Dirección de Proyectos. Gestión del Alcance del Proyecto. 5.3 Crear EDT. Págs. 103-122
Página Web
Tema-30
Conocimientos sobre Administración Pública Federal
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL"
Bibliografía
LEYES, REGLAMENTOS Y DEMAS DISPOSICIONES NORMATIVAS DE CARACTER GENERAL.
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídica y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico.
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf
Tema-31
Conocimientos sobre la SHCP
Subtema-1
GUIA DE REFERENCIA EN MATERIA DE: "CONOCIMIENTOS SOBRE LA ESTRUCTURA, ORGANIZACION Y FUNCIONAMIENTO DE LA SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO"
Bibliografía
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL. REGLAMENTO INTERIOR DE LA SHCP
Títulos, Preceptos y/o Epígrafes
El Epígrafe corresponderá a la ubicación concreta de la referencia jurídico y normativa de cada uno de los reactivos desarrollados para cada conocimiento específico
Página Web
http://www.apartados.hacienda.gob.mx/servicio_prof_carrera/imagenes_diarios/guia_ingreso_apf_shcp.pdf
http://intranet.hacienda.gob.mx/imagenes_diarios/recursos_humanos/servicio_profesional_carrera/concursos/110/rh_guia_ingreso2010.pdf

 
(R.- 006295)




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